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韓楓老師簡(jiǎn)介

韓楓培訓講師

韓楓

博客訪(fǎng)問(wèn):87081

職業(yè)經(jīng)理研究中心高級培訓師、培訓教研室總監 清華大學(xué)CEO總裁班、北京大學(xué)企業(yè)家班特聘培訓師 北京交通大學(xué)經(jīng)濟管理學(xué)院客座教授 全國城建培訓中心客座教授 中國建筑業(yè)協(xié)會(huì )職業(yè)經(jīng)理人培訓班認證培訓師 中國科學(xué)院人才交流中心獵頭顧問(wèn)、高級咨詢(xún)師 中質(zhì)協(xié)特聘全國高級講師 中國..

韓楓最新博文

韓楓主講課程

重塑中國式領(lǐng)導力與執行力課程大綱
時(shí)間:2011-08-05     作者:韓楓
重塑中國式領(lǐng)導力與執行力課程大綱

“金融海嘯”席卷全球,使全球經(jīng)濟發(fā)展面臨嚴峻挑戰,也對世界經(jīng)濟和企業(yè)經(jīng)營(yíng)造成了相當大的影響。2009年企業(yè)的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和生存環(huán)境還在進(jìn)一步惡化,如何正確地分析環(huán)境,古老的《周易》智慧給我們什么啟示?我們企業(yè)如何去順勢?如何規避風(fēng)險?
同樣在金融危機的環(huán)境下,為什么有的企業(yè)能抓住機會(huì ),做強做大;而有的企業(yè)則迅速被淘汰?西方的管理出現了問(wèn)題,而東方的智慧正在靠自身的魅力征服世界!
面對全球金融危機,企業(yè)家的信心是非常重要的!但更重要的是21世紀企業(yè)家的思維方式和管理智慧?。?!
本講座,針對當前的嚴峻形勢,提出重塑中國式領(lǐng)導力和執行力,使學(xué)員對拓展領(lǐng)導新思維、掌握領(lǐng)導力和執行力相關(guān)知識與技能,樹(shù)立信心、增加智慧,以更好地應對危機,并提升管理水平。

一、重塑領(lǐng)導力執行力
1、21世紀領(lǐng)導者面臨的挑戰
2、舊式的領(lǐng)導風(fēng)格有什么不好
3、新世紀卓越領(lǐng)導者能力
4、領(lǐng)導與管理的區別
5、領(lǐng)導力執行力“金字塔”

二、領(lǐng)導力新思維
1、“中道”思維
2、愿景、使命引領(lǐng)一切
3、乾坤趨勢管理理論與應用

三、領(lǐng)導者素質(zhì)能力
1、領(lǐng)導特質(zhì)理論
2、領(lǐng)導行為和風(fēng)格理論
3、領(lǐng)導權變理論
4、 領(lǐng)導力“4E+1E”模型分析
5、卓越領(lǐng)導者的行為與習慣

四、金融危機與執行力
1、全球金融危機對執行力的影響
2、企業(yè)內部環(huán)境對執行力的影響
3、重塑執行力核心流程

五、如何提升個(gè)人執行力
1、執行力強的人的九個(gè)特征
2、提升個(gè)人執行力的方法
3、如何提升下屬的執行力
4、領(lǐng)導者如何提升執行力?

六、如何提升組織執行力
1、“五行”團隊與“和諧組織”
2、構建組織執行力的內容
3、影響組織執行力的關(guān)鍵因素
4、提升組織執行力的具體方法







培訓師簡(jiǎn)介

韓  楓 (字子易)

任職與榮譽(yù):  
清華大學(xué)、交通大學(xué)、美聯(lián)大學(xué)等客座教授
清華大學(xué)CEO總裁班特邀培訓師
北京華奕天啟管理學(xué)院高級講師
中國職業(yè)經(jīng)理認證高級培訓師
職業(yè)經(jīng)理研究中心培訓教研室總監、資深培訓師
沙盤(pán)模擬訓練專(zhuān)家
易道管理實(shí)戰顧問(wèn)
乾坤趨勢管理理論創(chuàng )建人
中國易學(xué)與科學(xué)研究會(huì )現代易學(xué)研究專(zhuān)員

主講課程:  
專(zhuān)題講座:《周易》智慧與管理之道
《周易》智慧與人生之道
重塑領(lǐng)導力
如何提升執行力
EMBA、DBA課程:企業(yè)發(fā)展戰略規劃與設計

沙盤(pán)模擬實(shí)戰課程:
經(jīng)營(yíng)決策能力沙盤(pán)模擬實(shí)戰課程
非財務(wù)人員財務(wù)管理能力沙盤(pán)訓練課程
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)能力沙盤(pán)模擬實(shí)戰課程
團隊領(lǐng)導能力沙盤(pán)特訓課程

主要工作經(jīng)歷:  
十幾年大型國企、外企、股份制公司和民營(yíng)企業(yè)高管經(jīng)歷,曾在首鋼集團、NEC電子、通力環(huán)電氣、福斯特、飛利浦照明、中建六局、良業(yè)工程、中國科學(xué)院人才交流中心、職業(yè)經(jīng)理研究中心等擔任過(guò)總經(jīng)理、經(jīng)營(yíng)廠(chǎng)長(cháng)、常務(wù)副總、運營(yíng)總監、人力總監、營(yíng)銷(xiāo)總監、管理者代表、項目經(jīng)理和董事、監事、獵頭顧問(wèn)、高級咨詢(xún)師、培訓師等職務(wù)
培訓經(jīng)驗:  
有四年大學(xué)教師經(jīng)歷,主講過(guò)多門(mén)專(zhuān)業(yè)課、專(zhuān)業(yè)基礎課等。有五年職業(yè)經(jīng)理人和企業(yè)培訓經(jīng)驗,典型客戶(hù)有:
清華大學(xué)CEO總裁班和MBA課程班、北京大學(xué)MBA課程班、中央財經(jīng)大學(xué)財務(wù)總監班、中科院心理研究所、首鋼集團、中國人壽、中國移動(dòng)、中國網(wǎng)通、中航油、聯(lián)想、美的、特步、云天化、普什集團、TCL、山東魯化、信達投資以及為全國20幾個(gè)省市的制造業(yè)、房地產(chǎn)、服務(wù)業(yè)等總裁班、職業(yè)經(jīng)理認證培訓班和企業(yè)中高級管理人員講授能力課程。
授課特點(diǎn):  
“實(shí)戰派”培訓師,多年的企業(yè)高層管理經(jīng)驗,有很強的實(shí)際運作能力及成功經(jīng)驗,善于分析案例,能將復雜的管理理論轉化為簡(jiǎn)單可操作的技巧、方法,解決現實(shí)問(wèn)題,課程實(shí)用性強。
工科及應用心理學(xué)教育背景,能夠從心理學(xué)角度對問(wèn)題進(jìn)行分析與探討,有較強的啟發(fā)性。
深厚的國學(xué)功底,系統研究過(guò)《周易》、道家、儒家、佛家,并將國學(xué)智慧與現代企業(yè)管理有機地結合,“讀易悟道”,使學(xué)員在管理境界上得到更高的升華。

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