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2021年互助學(xué)習記錄-責任與執行力主題
時(shí)間：2021-11-30
組別：第四組
互助成員：M*、W** 記錄人：M* 記錄時(shí)間：2021.10.31
一、交流主題：責任與執行的深度理解
二、知識點(diǎn)復盤(pán)：
所謂執行力，就是實(shí)實(shí)在在履行自己的責任，全力以赴的工作態(tài)度，按質(zhì)按量按時(shí)完成自己的工作。
M*：那么如何增強責任心，提高執行力呢?就個(gè)人而言我認為:責任心，旨在責任重在心;執行力，重在執行偏在力。
比如在工作責任心上，有的同志會(huì )存在敷衍了事，得過(guò)且過(guò)的心態(tài)在執行力方面，有領(lǐng)導敲打一下動(dòng)一下的情況。
這些情況都要求我們去提升素質(zhì)，增強責任心，提高執行力。責任心與執行力是相互聯(lián)系、相輔相成的統一體。
加強責任心是為提高執行力服務(wù)的，是提高執行力的基礎和前提，沒(méi)有責任心，執行力根本無(wú)從談起，執行力是責任心的體現和最終落腳點(diǎn)，二者共同構成了優(yōu)秀職工立足崗位、奉獻于企業(yè)的重要素質(zhì)和能力。
W**：增強責任心:就是要培養職工對企業(yè)的熱愛(ài)，對工作的熱情。要把個(gè)人融入企業(yè)，以企為家，企業(yè)越發(fā)展，越要多出成績(jì)、多做貢獻要保持對事業(yè)的激情、對工作的熱情，愛(ài)崗敬業(yè)。
認認真真地干好本職工作;保持良好的精神風(fēng)貌和工作姿態(tài)，敢于正視困難，善于解決問(wèn)題，勇于承擔責任，爭創(chuàng )一流業(yè)績(jì)。
在提高執行力方面:執行力是企業(yè)實(shí)現發(fā)展目標的重要保障。
職工執行力的強弱取決于兩個(gè)要素--個(gè)人能力和工作態(tài)度，能力是基礎，態(tài)度是關(guān)鍵。所以，提高職工的執行力，一方面要通過(guò)加強學(xué)習和實(shí)踐鍛煉來(lái)增強素質(zhì)，更重要的是要端正工作態(tài)度。
三、實(shí)踐運用情況（課下對于課上學(xué)習內容運用情況說(shuō)明）：
我們兩都是工作于項目中，一個(gè)土建工程師，一個(gè)水電工程師。
如果一個(gè)員工在工作中沒(méi)有責任心，就會(huì )出現“機械”執行、“拖拉”執行、“應付”執行、“折扣”執行、“變通”執行、“隨意”執行、“違規”執行等方面的問(wèn)題，使執行大打折扣。
舉一例子：住宅水電、泥、木、油漆施工，水電沒(méi)做完影響后續單位進(jìn)場(chǎng)條件，從而造成的施工混亂。對于項目專(zhuān)業(yè)交叉施工，流水施工造成嚴重進(jìn)度影響，從而造成盲目搶工，為了進(jìn)度為搶進(jìn)度，勢必會(huì )對造成施工質(zhì)量造成嚴重缺陷。
四、共同收獲/感悟：
責任是使命，責任是目標，責任就是勇氣，責任就是智慧，責任就是取之不竭、用之不盡的力量，把責任放在心中，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，從誠信敬業(yè)做起，從不講任何借口做起。
在其位，謀其事，擔其責，人人都能成為負責的人，成為具有高度責任心的人，也就能成為高效執行的人。這樣企業(yè)將因我們而精彩，我們將因精彩而成功。
五、有無(wú)困惑（若有，請說(shuō)明清楚，由蔣老師課上直接答疑）：
暫無(wú)
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