導讀：新年了，在職場(chǎng)，除了論你的工作實(shí)力和能力外，還有些不明文規定，就是認識、管理及發(fā)揮你恰當的形象，這是職場(chǎng)中人的責任，也是職場(chǎng)潛規則之一。

有些人對形象的觀(guān)念仍然停留在做什么發(fā)型、換什么服裝、穿戴什么等，其實(shí)這些只不過(guò)是消費活動(dòng)，就算由頭到腳全部執過(guò)，洗了頭、卸了妝、換過(guò)服裝后，大家便打回原形，這對個(gè)人內在形象其實(shí)沒(méi)什么深入幫助。

形象是個(gè)人素質(zhì)的概念詞，會(huì )令人聯(lián)想到你的外觀(guān)、裝扮、行為及個(gè)性，也可說(shuō)是外觀(guān)、行為、人格魅力的整合體。

要做預算，應從這三個(gè)板塊中下手，也即是說(shuō)要三線(xiàn)并行，令自己的預算可階段性地執行，為個(gè)人形象優(yōu)勢增值。

有些人本來(lái)實(shí)力一般，但形象好，人家喜歡，這便有優(yōu)勢。如果實(shí)力一般，能力不是太過(guò)低，反而漸漸因外來(lái)的機會(huì )而刺激自己，提高能力和加強實(shí)力。相反如果實(shí)力強，但形象令人欠信心，與實(shí)力不成正比，做起事來(lái)可能要用更多時(shí)間及力量，結果更可能事倍功半，吃虧的是自己。

如果平時(shí)從來(lái)沒(méi)有形象預算這想法，更沒(méi)有將形象預算列入自己的考慮和規劃，在這里就分享一下外觀(guān)形象實(shí)務(wù)方案，以供大家參考：

1.認識自己，了解風(fēng)格，找對氣質(zhì)；

2.培養自己對個(gè)人儀容的注意、醒覺(jué)、選擇、護理，以及個(gè)人管理的認知；

3.培養自己習慣處理發(fā)型、造型和皮膚護理、高敏感度處理個(gè)人衛生等事；

4.規劃個(gè)人的工作環(huán)境及私人生活所需要的衣裝比例，從中作出組合拼圖，分配選擇衣服的比例可作以下考慮：

（a）因職業(yè)環(huán)境場(chǎng)合為主的職場(chǎng)服裝；

（b）因應工余約會(huì )選擇的個(gè)人風(fēng)格服裝；

（c）輕松、購物或娛樂(lè )活動(dòng)而選擇的休閑服；

（d）野外郊游、戶(hù)外活動(dòng)的服裝；

（e）按社交活動(dòng)的隆重服裝；

（f）家居便服。

5.職場(chǎng)人需要理解職場(chǎng)形象是什么，需要什么；職場(chǎng)衣飾配件是什么，訂下儲備的想法及行動(dòng)，例如要盤(pán)點(diǎn)或添置正規職裝、半正規職裝、輕便職裝、場(chǎng)合職裝；

6.認識或添置合適工作或其他場(chǎng)合的顏色選擇、用意；

7.找出及掌握合適自己的衣飾配搭；

8.認識衣物的種類(lèi)，場(chǎng)合、身份、顏色、配搭要與個(gè)人條件關(guān)系配合；

9.按個(gè)人能力及需要，分段適當投資和儲備較佳質(zhì)料的衣物，以作不時(shí)之需；

10.根據場(chǎng)合、身份，甚至目的，穿對衣裝，掌握“恰當”之意義；

11.運用“平衫貴著(zhù)，貴衫平著(zhù)”的學(xué)問(wèn)；

12.掌握購買(mǎi)衣裝的日子、數量及穿著(zhù)的智慧；

13.明白服飾的分類(lèi)、展示的效果及表達的訊息；

14.掌握“行得穩，站得正，坐得直”之體姿表達，這點(diǎn)也講究體能，所以平時(shí)要多加練習，才會(huì )日復日地做得自然而不覺(jué)辛苦。

做好個(gè)人形象，事半功倍。何必陷自己于不利環(huán)境？特別是職場(chǎng)世界。

形象，由不明到明，由不做到做，由做到做好，其實(shí)不難，而持續做好就是成功密碼之一。