如何正確了解自己的性格到工作中影響他人

第一部分：性格與工作生活
第一講：了解性格心理學(xué)，讓自己更有趣
一、性格的前世今生
什么決定性格
心理學(xué)家如何給性格分類(lèi)

1、性格是較為穩定的態(tài)度和行為特征。
2、性格決定命運是真的嗎？
案例分享

二、人格結構
1、人格的構成成分
心理特征和行為傾向中存在的穩定的個(gè)體差異。
對各種人格理論的比較
互動(dòng)演練

三、氣質(zhì)
1、每個(gè)人都有與生俱來(lái)的氣質(zhì)
2、四種氣質(zhì)類(lèi)型
案例分享

四、性格，氣質(zhì)和人格的變與不變
1、內心深處的靈魂漫步
做自己名副其實(shí)的主人
人類(lèi)不得不重視性格因素并做出改變
2、性格優(yōu)勢和積極人際關(guān)系

五、性格如何影響我們
心態(tài)與性格
性格沒(méi)有好壞，但是有健康度

第二講 看清自己的性格，成就完美人生
一、看看自己是什么性格
練習：性格測試

二、性格怪異性格背后的心理密碼
性格分裂：環(huán)境是性格分裂的關(guān)鍵
強迫性格：其實(shí)不想吹毛求疵
偏執性格：成功人士的必備
躁狂性格：天才的搖籃
抑郁性格：其實(shí)你不懂我的心
躁郁性格:激發(fā)創(chuàng )造力的性格
案例分析：可憐之人的可恨之處

三、知世故而不世故，才是最成熟的善良
給對方正確的投射，才能讓對方印象深刻，心存感激。
練習：正確理解對方的技巧

四、讀懂自己的性格
1、我們每個(gè)人都是不同性格類(lèi)型的組合，比重不同造成人與人之間的差異
2、性格和星座血型類(lèi)似的作用
3、新角度理解自己的模式和關(guān)系
練習工具

第二部分：職場(chǎng)中的性格與人際關(guān)系
第一講 看懂別人的性格，更好與他人相處
一、性格類(lèi)型介紹和分析
1.是非分明，懷揣夢(mèng)想的變革者
2.以人為本，充滿(mǎn)愛(ài)心的助人者
3.自我實(shí)現，不甘平庸的成就者
4.與眾不同，彰顯個(gè)性的獨行者
5.好奇獨立，尋求真相的探索者
6.掏心掏肺，兩肋插刀的忠誠者
7.追求自由，熱情開(kāi)朗的熱情者
8.創(chuàng )造力強，行動(dòng)力強的挑戰者
9.和平和諧，渴望完整的調解者
案例分析

二、團體活動(dòng)
團體畫(huà)或者OH卡片投射
在活動(dòng)中了解自己的性格和團隊目前的性格搭配 

心理咨詢(xún)師，健康管理師，婚姻家庭咨詢(xún)師
橋愛(ài)慈善基金會(huì )特聘心理咨詢(xún)師
北京大學(xué)爾雅總裁班特聘講師
中科院心理研究所管理心理學(xué)高級研修班
人民大學(xué)企業(yè)管理學(xué)碩士
十五年世界500強企業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗
專(zhuān)業(yè)為企業(yè)提供量身定制的EAP服務(wù)

【個(gè)人簡(jiǎn)介】
劉老師能把管理學(xué)和心理學(xué)充分結合，在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)和心理疏導方面經(jīng)驗豐富。接受過(guò)系統的撒提亞，繪畫(huà)投射技術(shù)，潛意識卡牌，理情療法，海靈格家排，催眠，九型人格等培訓，10年的個(gè)人成長(cháng)經(jīng)歷，超過(guò)1000小時(shí)個(gè)案（包括個(gè)人，團體，家庭，企業(yè)員工等，實(shí)操案例豐富）在人際關(guān)系，情商溝通，家庭兩性都有深入的研究和實(shí)戰。
劉老師同時(shí)專(zhuān)業(yè)輔導企業(yè)EAP，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)心理課程。劉老師總結了近十五年市場(chǎng)和心理疏導工作經(jīng)驗，對于當今企業(yè)發(fā)展過(guò)程中在新形勢下遇到的多元問(wèn)題進(jìn)行了深入的研究，總結出了一套關(guān)于壓力管理，促進(jìn)團隊合作，溝通技巧，跨文化團隊融合，領(lǐng)導力提升，消費者心理分析等課程的方法論。綜合實(shí)戰案例，提出了很多企業(yè)實(shí)用的實(shí)戰系統模型，獲得眾多企業(yè)家及政府機構的高度認同并用于企業(yè)發(fā)展實(shí)戰，取得良好的效果。
劉老師使命：致力于促進(jìn)個(gè)體心理成長(cháng)，協(xié)助企業(yè)打造高效活力的團隊。

【主講課程】

《90后員工的有效管理》
《360高效商務(wù)溝通技巧》
《霸道應聘秘籍》
《防減災課程》
《改變看法和自我認知》
《高三孩子》
《好心態(tài)助力，參賽者成功》
《九型人格》
《情緒壓力管理半天銀行系統》
《提升員工企業(yè)歸屬感》
《疫情中工作-領(lǐng)導者如何幫助員工恢復心態(tài)》
《員工心理建設》
《職業(yè)素養大綱》

【學(xué)員評價(jià)】
劉老師的課深入淺出，非常貼近自己的生活。聽(tīng)完后對自己的啟發(fā)很大。
--社工委社區大學(xué)副院長(cháng)徐建
 劉老師講的課，是那樣豐富多采，每一個(gè)章節都仿佛在我面前打開(kāi)了一扇窗戶(hù)，讓我看到了一個(gè)斑斕的新世界……
--橋愛(ài)慈善基金會(huì )秘書(shū)長(cháng)葉子
劉老師的課既有專(zhuān)業(yè)的理論部分，又有許多生動(dòng)的案例；娓娓道來(lái)，溫和又有力量，帶我們探索內心、直面自己，從內心深處激發(fā)出更多力量。
——中科院心理培訓機構聯(lián)合創(chuàng )始人 田麗華 

• 如何正確的做生產(chǎn)管理

   

  一、生產(chǎn)現場(chǎng)形形色色的浪費1、浪費的三種形態(tài)2、工廠(chǎng)內的七大浪費現象3、各種動(dòng)作上的浪費二、消除動(dòng)作的浪費1、發(fā)現動(dòng)作浪費2、動(dòng)作分析3、經(jīng)濟動(dòng)作三、生產(chǎn)要進(jìn)行合理布局1、決定生產(chǎn)布局的因素2、現場(chǎng)布置四、消除等級的浪費（均衡生產(chǎn)）1、單元之生產(chǎn)方式2、人—&mdas..

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