2023年來(lái)了，又到了重新再出發(fā)的時(shí)刻，需要檢視自己一番，好整裝待發(fā)。分享企業(yè)負向發(fā)展的5大征兆，只要出現其中一種，就一定要打起十二分精神，尤其最后一點(diǎn)，不然有你后悔的，記得點(diǎn)贊收藏。
1.高層無(wú)大將。俗話(huà)說(shuō)“千軍易得，一將難求”，若無(wú)大將，關(guān)鍵時(shí)刻沒(méi)人給你“攻城略地”、指明方向，企業(yè)很難持續發(fā)展。
2.中層無(wú)能人。常言道“中層無(wú)能，累死三軍”，中層是承上啟下的關(guān)鍵紐帶，如果中層不行，戰略就貫徹不下去，企業(yè)就走不穩。
3.基層不積極。如果混日子的人越多，大家“當一天和尚，撞一天鐘”，互相推諉，沒(méi)人愿意對結果負責，團隊很快就會(huì )走向末路。
4.人才流動(dòng)大。當你發(fā)現公司留不住人，需要頻繁招人，這說(shuō)明企業(yè)缺乏競爭力，這是公司開(kāi)始負向發(fā)展的信號。
5.奉承風(fēng)盛行。這是最要命的一條，當老板好大喜功，搞個(gè)人崇拜，喜歡聽(tīng)好話(huà)，不愿聽(tīng)真話(huà)。奉承之風(fēng)在企業(yè)內部盛行時(shí)，大家就鉆空子、走捷徑，誰(shuí)都不愿付出辛勤的勞動(dòng)，這樣的企業(yè)盡早會(huì )倒閉。
你們的企業(yè)有嗎？不管有沒(méi)有，建議好好對照一下，有則改之，無(wú)則加勉。祝你2023一切順意。