- 銷(xiāo)售談判與專(zhuān)業(yè)回款技巧
- 投標制勝策略與中標技巧
- AI賦能Excel-高效數據處理與分
- 企業(yè)年終關(guān)賬財稅處理技巧與風(fēng)險防范
- 贏(yíng)的智慧-雙贏(yíng)商務(wù)談判策略與技巧
- 降低采購成本及供應商談判技巧
- AI課程開(kāi)發(fā)與授課技巧訓練營(yíng)
- 人才測評與面試技巧
- 降低采購成本及供應商談判技巧
- 服裝銷(xiāo)售技巧培訓
- 家居行業(yè)家具銷(xiāo)售技巧培訓
- 家具銷(xiāo)售技巧和話(huà)術(shù)
- 汽車(chē)4S店銷(xiāo)售技巧培訓
- 美容顧問(wèn)銷(xiāo)售技巧
- 金融業(yè)客服人員-電話(huà)銷(xiāo)售技巧
- 店面珠寶銷(xiāo)售技巧訓練
- 外呼中心的電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技巧
- 銀行客戶(hù)服務(wù)投訴處理技巧
- 美容院的銷(xiāo)售技巧顧問(wèn)
廳堂一體化銷(xiāo)售技巧
課程編號:30351
課程價(jià)格:¥21000/天
課程時(shí)長(cháng):2 天
課程人氣:519
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
網(wǎng)點(diǎn)負責人、大堂經(jīng)理、客戶(hù)經(jīng)理、柜員
【培訓收益】
單元一 廳堂客戶(hù)價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)
一、陣地營(yíng)銷(xiāo)的價(jià)值
案例:金牌大堂經(jīng)理的職場(chǎng)飛躍
1、金融行業(yè)的競爭態(tài)勢
銀行4.0時(shí)代,人工智能、物聯(lián)網(wǎng)、區塊鏈創(chuàng )造全新消費者金融體驗
2、客戶(hù)分層經(jīng)營(yíng),開(kāi)采富礦
案例:外資銀行客戶(hù)價(jià)值分析
3、客戶(hù)忠誠與客戶(hù)貢獻
案例:神秘面紗之后的客戶(hù)貢獻分析
二、什么是客戶(hù)價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)?
1、企業(yè)的20/80定律
2、數據:交叉營(yíng)銷(xiāo)對客戶(hù)流失率的影響
三、客戶(hù)價(jià)值營(yíng)銷(xiāo)的主要內容
單元二 廳堂客戶(hù)動(dòng)線(xiàn)的營(yíng)銷(xiāo)流程(示范演繹式)
討論:銀行大廳的布局與客戶(hù)動(dòng)線(xiàn)、客戶(hù)觸點(diǎn)
一、廳堂營(yíng)銷(xiāo)的客戶(hù)異議突破
1、處理方法一:冷處理、轉移話(huà)題,避開(kāi)正面回復
2、處理方法二:講好你的“江湖故事”
3、處理方法三:開(kāi)誠布公從正面反客為主回復客戶(hù)的問(wèn)題
4、處理方法四:投其所好的情緒引領(lǐng)法
二、引導區客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)流程
1、客戶(hù)迎接與分流引導
1)熱情迎接
2)客戶(hù)分類(lèi)
3)分流引導
2、營(yíng)銷(xiāo)流程
1)價(jià)值客戶(hù)識別
2)溝通與信息收集
3)營(yíng)銷(xiāo)跟進(jìn)
工具:營(yíng)銷(xiāo)話(huà)術(shù)
案例:安保接待婦聯(lián)主席營(yíng)銷(xiāo)保險大單
三、填單區客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)
1、填單區營(yíng)銷(xiāo)流程
新客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)流程、老客戶(hù)識別營(yíng)銷(xiāo)流程
2、價(jià)值客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)
簡(jiǎn)單產(chǎn)品、復雜產(chǎn)品、特別客戶(hù)、新舊客戶(hù)
實(shí)戰演練:客戶(hù)迎接、分流、識別
四、等待區客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)(互動(dòng)討論式)
1、等待區客戶(hù)心理
2、等待區營(yíng)銷(xiāo)切入點(diǎn)
3、等待區客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)流程
1)客戶(hù)接觸
2)需求判斷及產(chǎn)品推薦
3)跟進(jìn)與問(wèn)題處理
案例:銀行大堂10分鐘“微課堂”
討論:客戶(hù)等侯的焦慮情緒緩沖及問(wèn)題客戶(hù)處理?
實(shí)戰演練
五、自助區客戶(hù)的接觸營(yíng)銷(xiāo)
案例:小空間,大舞臺
六、柜臺服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)“天龍八步”
1、柜臺營(yíng)銷(xiāo)四問(wèn)
2、挖掘需求方法
3、不同場(chǎng)景的需求挖掘技巧
4、不同產(chǎn)品的需求挖掘話(huà)術(shù)
實(shí)戰演練
工具:產(chǎn)品的需求挖掘話(huà)術(shù)
5、產(chǎn)品推薦
1)練習:銀行各產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)與買(mǎi)點(diǎn)
2)提問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)
6、成交及問(wèn)題處理
1)柜臺營(yíng)銷(xiāo)成交的時(shí)機
2)客戶(hù)問(wèn)題的處理技巧
3)柜臺營(yíng)銷(xiāo)成交的五法
實(shí)戰演練:柜臺營(yíng)銷(xiāo)流程
七、廳堂一體化營(yíng)銷(xiāo)六大策略
八、一體化營(yíng)銷(xiāo)流程及各崗位銜接
單元三 產(chǎn)品呈現技巧
一、梳理產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)與雷區
分析:銀行各項產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)
二、分析客戶(hù)的興趣點(diǎn)與接受度
三、設計成功營(yíng)銷(xiāo)問(wèn)答路線(xiàn)圖
案例: 保險營(yíng)銷(xiāo)是問(wèn)出來(lái)的
1、狀態(tài)問(wèn)題
2、核心問(wèn)題
3、暗示問(wèn)題
4、解決問(wèn)題
五、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)五步法(案例互動(dòng)式)
1、故事?tīng)I銷(xiāo)法
2、感同深受法
3、成本核算法
4、以退為進(jìn)法
5、體驗互動(dòng)法
實(shí)戰演練:產(chǎn)品呈現技巧
單元四 分群營(yíng)銷(xiāo)策略及主動(dòng)出擊
案例:主動(dòng)出擊提升客戶(hù)價(jià)值
一、客戶(hù)分群營(yíng)銷(xiāo)重點(diǎn)及技巧
1)小微企業(yè)主
2)退休及老年群體
3)家庭主婦
4)教師群體
5)企業(yè)中層
6)高凈值客戶(hù)
二、廳堂六大場(chǎng)景的主動(dòng)出擊(示范演繹式)
1、新客戶(hù)的接待營(yíng)銷(xiāo)流程
案例:新客戶(hù)的感知與體驗
2、大額資金異動(dòng)客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)流程
3、投資理財客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)流程
5、新增個(gè)貸客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)流程
6、未達貴賓卡客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)流程
單元五 客戶(hù)維護與客戶(hù)升級
一、建立客戶(hù)檔案
1、建立檔案
1)客戶(hù)建檔的重要性
2)客戶(hù)建檔細微處體現溫暖
案例:中信銀行客戶(hù)經(jīng)理記錄出百萬(wàn)保險業(yè)務(wù)
3)客戶(hù)信息及時(shí)更新
2、客戶(hù)維護的類(lèi)型
1)產(chǎn)品維護
2)情感維護
3)活動(dòng)維護
3、電話(huà)維護
1)電話(huà)維護的心態(tài)
2)打電話(huà)的細節
3)電話(huà)邀約
案例及演練
4、微信營(yíng)銷(xiāo)及客戶(hù)維護
二、不同類(lèi)型客戶(hù)維護與跟進(jìn)
1、不同類(lèi)型客戶(hù)分析(根據客戶(hù)需求搭配性格分析工具)
客戶(hù)類(lèi)型圖譜
2、客戶(hù)分類(lèi)管理
讓客戶(hù)形象更清晰,需求更明確
3、客戶(hù)分層升級
讓客戶(hù)維護跟進(jìn)有標準,客戶(hù)發(fā)展有目標
4、客戶(hù)雙重價(jià)值
老客戶(hù)轉介的意義
轉介紹重點(diǎn)及話(huà)術(shù)
演練:轉介紹實(shí)戰
三、課程回顧與行動(dòng)轉化
1.引導式內容總結
2.學(xué)員不同版塊的心得與經(jīng)驗分享
3.制定行動(dòng)轉化計劃表
四、Q&A問(wèn)答環(huán)節
● 17年金融業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗與培訓經(jīng)驗
● 四川大學(xué)工商管理碩士
● 四川大學(xué)高管研修班特聘講師
● 四川師范大學(xué)客座副教授
● CFP 國際金融理財師
● 中國心理學(xué)會(huì )認證咨詢(xún)師
● ACI國際注冊心理咨詢(xún)師
● Lynn Lott鼓勵咨詢(xún)師
● 亞太心理協(xié)會(huì )EAP企業(yè)員工心理指導師
● 人力資源經(jīng)濟師
● 國際管理沙盤(pán)認證講師
● 曾任銀行分行零售銀行部負責人/支行行長(cháng)
● 曾任總行私人銀行業(yè)務(wù)管理負責人
● 豆音尚閣聲音教育創(chuàng )始人
● 國家規劃教材編委委員、《商務(wù)談判》副主編
核心優(yōu)勢/CORE ADVANTAGES
● 11年銀行業(yè)管理經(jīng)驗+6年本科高校教學(xué)經(jīng)驗,理論與實(shí)戰結合派專(zhuān)家講師
● 分別在銀行支行+分行+總行擔任一線(xiàn)業(yè)務(wù)和中高層管理崗位,深入了解市場(chǎng)與學(xué)員
● 課程平均分9.8,為多年銀行、保險機構30家以上分支機構授課,金融業(yè)超高返聘率
● 持有銀行從業(yè)、證券從業(yè)、基金銷(xiāo)售、保險代理等金融業(yè)全牌照證書(shū),金融實(shí)操能力強
● 雙一流高校與大型國企長(cháng)期授課經(jīng)驗,擅長(cháng)因人制宜,根據學(xué)員特點(diǎn)定制課程
● 融合金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理、心理學(xué)等多維度知識結構,課程設計更全面
● 課程設計理論深度強于傳統商業(yè)課程,授課風(fēng)格比傳統學(xué)院派更加深入淺出
講授課程/COURSES TAUGHT
銷(xiāo)售類(lèi) 《精準全流程營(yíng)銷(xiāo)》、《廳堂一體化銷(xiāo)售技巧》、《金牌客戶(hù)經(jīng)理的自我修煉》
客戶(hù)服務(wù)類(lèi) 《化訴成金--客戶(hù)挽留心法》(銀行版)、《溝通從“心”--客戶(hù)畫(huà)像與引領(lǐng)》《贏(yíng)在溝通--客戶(hù)服務(wù)技巧提升》(保險版)、《6S優(yōu)質(zhì)客戶(hù)服務(wù)》
溝通談判類(lèi) 《多維管理溝通》、《基于人格心理的職場(chǎng)溝通》、《合作型談判》
領(lǐng)導力類(lèi) 《新形勢下銀行網(wǎng)點(diǎn)管理與跨部門(mén)協(xié)作》、《點(diǎn)燃中層--綜合領(lǐng)導力修煉》、
《銀行管理者團隊賦能》、《高績(jì)效團隊目標管理沙盤(pán)--沙漠掘金》
其它通用類(lèi) 《贏(yíng)在職場(chǎng)--銀行人生涯與適應》、《擁抱變化--新生代員工職業(yè)適應》
《情緒力量--工作效能提升》
職業(yè)經(jīng)歷/CAREER EXPERIENCE
招商銀行重慶分行 零售客戶(hù)經(jīng)理(1年)
匯豐銀行成都分行 貴賓理財經(jīng)理(2年)
哈爾濱銀行成都分行 理財業(yè)務(wù)負責人(2年)
貴陽(yáng)銀行成都分行 零售銀行部總經(jīng)理(2年)
成都農商銀行總行 私人銀行業(yè)務(wù)管理負責人(4年)
四川大學(xué)/四川師范大學(xué) 高管研修班特聘講師/客座副教授(6年)
冠軍出身、轉型管理:
金融從業(yè)11年,高校任教與培訓從業(yè)6年。高校畢業(yè)進(jìn)入招商銀行重慶分行,后因為業(yè)績(jì)出眾而入選世界500強外資銀行,從基層客戶(hù)經(jīng)理開(kāi)始,1年達成銷(xiāo)售冠軍,升職貴賓理財經(jīng)理,后轉入股份制銀行開(kāi)始從事業(yè)務(wù)管理工作,先后擔任分行理財業(yè)務(wù)負責人、分行零售銀行部總經(jīng)理、總行私人銀行業(yè)務(wù)管理負責人,任職機構包括:支行—分行—總行,擔任職務(wù)包含:前線(xiàn)客戶(hù)銷(xiāo)售—貴賓理財服務(wù)—分行業(yè)務(wù)負責人—總行業(yè)務(wù)負責人,曾牽頭完成兩家銀行三級財富管理體系建設,并組建和培育全行理財人員團隊,了解前線(xiàn)銷(xiāo)售的不易,也深知管理人員的艱辛,同時(shí)具備了敏銳的市場(chǎng)銷(xiāo)售能力和復合型團隊管理能力。
高校授課、注重應用:
2016年開(kāi)始,劉老師投身高校教育,成為本科院校雙師素質(zhì)講師,獲得四川省雙創(chuàng )名師稱(chēng)號。曾在國家級刊物上發(fā)表近10篇學(xué)術(shù)論文,主持并參與16項省級、國際級科研項目,5次帶領(lǐng)學(xué)生在省級創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽中獲獎。在本科院校主要講授《市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)》、《管理學(xué)》、《客戶(hù)經(jīng)理崗位實(shí)訓》、《金融營(yíng)銷(xiāo)實(shí)訓》、《企業(yè)行政管理》、《消費者行為學(xué)》、《商務(wù)談判》、《客戶(hù)關(guān)系管理》、《職業(yè)生涯管理》等多門(mén)課程的教學(xué),結合自身豐富的實(shí)戰經(jīng)驗,擅長(cháng)運用案例教學(xué)法、示范教學(xué)法、模擬演練法、項目任務(wù)指導法等多種方式激發(fā)學(xué)生學(xué)習興趣,并有效幫助學(xué)生在掌握理論核心的同時(shí)快速提升公眾演講、銷(xiāo)售與溝通實(shí)戰、管理分析、方案策劃與實(shí)施等綜合能力,一直以來(lái)深受廣大在校學(xué)生好評,亦師亦友,課堂座無(wú)虛席,綜合評教始終名列全校前茅。
職場(chǎng)培訓、傳道授業(yè):
銀行任職期間,劉老師從擔任貴賓理財經(jīng)理開(kāi)始就一直負責所任職機構零售業(yè)務(wù)條線(xiàn)人員的內訓工作,主講客戶(hù)KYC、客戶(hù)性格分析、精準營(yíng)銷(xiāo)策劃、高凈值客戶(hù)服務(wù)、財富管理產(chǎn)品與業(yè)務(wù)、客戶(hù)投訴處理、高端客戶(hù)關(guān)系管理等方面的內容,將自己一路積累的實(shí)戰經(jīng)驗成功用于分支機構儲備人才的培育。
高校從教期間,一直致力于多行業(yè)的校企合作,先后為銀行業(yè)、保險業(yè)、擔保業(yè)、基金公司、信貸公司、財富管理公司、能源行業(yè)、軍工企業(yè)、郵政業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)等20余個(gè)行業(yè)分支機構授課,并擔任四川大學(xué)高管研修班特聘講師,四川師范大學(xué)客座副教授,本科院校實(shí)戰課程開(kāi)發(fā)負責人,分別講授管理類(lèi)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、人力資源管理類(lèi)課程。
培訓授課方面,為400余家企業(yè)分支機構提供實(shí)戰培訓,累計授課人次達20萬(wàn)人次以上。以服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)為主打,為企業(yè)和高校培養出可實(shí)戰型銷(xiāo)售與服務(wù)人才,劉老師始終堅持“學(xué)員滿(mǎn)意只是基礎,學(xué)以致用才是收獲“的原則,專(zhuān)注實(shí)戰型人才培育。
專(zhuān)注專(zhuān)業(yè)、終身學(xué)習:
劉老師是一個(gè)知識結構跨界的人,進(jìn)入職場(chǎng)以來(lái),一直利用業(yè)余時(shí)間不斷豐富知識結構,對金融管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、人力資源管理、心理學(xué)等均有深入的涉獵,并獲取了國際金融理財師、中級經(jīng)濟師、高校教師、銀行從業(yè)、證券從業(yè)、基金銷(xiāo)售、保險代理、企業(yè)培訓師等二十余項資格證書(shū),并跨界考取了ACI國際注冊心理咨詢(xún)師、中國心理學(xué)會(huì )咨詢(xún)師、亞太心理學(xué)會(huì )EAP咨詢(xún)師等心理類(lèi)證書(shū);同時(shí),也是成都培訓經(jīng)理俱樂(lè )部、演講俱樂(lè )部、簡(jiǎn)心種子讀書(shū)會(huì )等團體的資深會(huì )員,劉老師堅信“每一段經(jīng)歷都是財富,每一份知識都是力量“,她的目標是”既要做傳播知識和技能的老師,也要做傳播理念和精神的導師“。
核心課程簡(jiǎn)介/CORE CURRICULUM
《精準全流程營(yíng)銷(xiāo)》
課程時(shí)長(cháng):精華版1天(6小時(shí))、進(jìn)階版2天(12小時(shí))
適合學(xué)員:各層級營(yíng)銷(xiāo)管理人員、銷(xiāo)售人員、營(yíng)銷(xiāo)策劃人員
課程簡(jiǎn)介:該課程將管理學(xué)中的服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)新概念、新模型,以及性格色彩分析工具融入到對不同性格客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰中,幫助學(xué)員在售前、售中和售后各環(huán)節有針對性地制定服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)策略,輕松Hold各類(lèi)型客戶(hù),掌握精準服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的核心命脈,并通過(guò)實(shí)戰模擬演練讓學(xué)員熟練掌握差異化客戶(hù)創(chuàng )新型服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)的精髓。
《溝通從“心”--客戶(hù)識別與引領(lǐng)》
課程時(shí)長(cháng):精華版1天(6小時(shí))、進(jìn)階版2天(12小時(shí))
適合學(xué)員:各層級營(yíng)銷(xiāo)管理人員、銷(xiāo)售人員、客戶(hù)服務(wù)人員、營(yíng)銷(xiāo)策劃人員
課程簡(jiǎn)介:從行為心理學(xué)的角度出發(fā),通過(guò)客戶(hù)差異化的語(yǔ)言、音調、微動(dòng)作、微表情帶領(lǐng)學(xué)員多方位分析客戶(hù)的性格、心理、需求,從而得出盡客戶(hù)對于銷(xiāo)售人員、服務(wù)模式、溝通方法等不同的喜好,該課程將管理學(xué)中的心理與性格分析工具融入到對不同性格客戶(hù)溝通實(shí)戰中,幫助學(xué)員掌握客戶(hù)性格與心理分析的方法,建立良好的客情關(guān)系,并通過(guò)實(shí)戰模擬演練讓學(xué)員熟練掌握不同心理狀態(tài)下的客戶(hù)精準溝通的精髓。
《合作型談判》
課程時(shí)長(cháng):精華版:半天(3小時(shí)),進(jìn)階版:1天(6小時(shí))
適合學(xué)員:各行業(yè)渠道管理、采購管理、營(yíng)銷(xiāo)管理人員
課程簡(jiǎn)介:結合豐富的案例為學(xué)員講授商務(wù)談判時(shí)的實(shí)用性策略與技巧,看破談判對手設下的“坑”,靈活對待不同性格特點(diǎn)和談判風(fēng)格的合作對象,突破不同類(lèi)型的談判僵局,并通過(guò)實(shí)戰模擬演練讓學(xué)員能夠熟練掌握合作談判中策略與技巧運用的精髓,實(shí)現個(gè)人與企業(yè)績(jì)效的最大化。
《點(diǎn)燃中層--情境領(lǐng)導力提升》
課程時(shí)長(cháng):1天(6小時(shí))
適合學(xué)員:企業(yè)各層級管理人員
課程簡(jiǎn)介:本課程通過(guò)講授、測試、訪(fǎng)談、案例分析、視頻欣賞、互動(dòng)研討等授課方式,力爭使學(xué)員了解在不同情境下對待差異化員工的管理模式、溝通方式及有效激勵方式,結合人格心理學(xué)的核心價(jià)值觀(guān)和注意力焦點(diǎn),了解員工的職業(yè)個(gè)性、優(yōu)勢與局限,找準各類(lèi)型員工的有效管理模式,增強對員工的洞察力,做到人盡其才,知人善任,從而提高團隊凝聚力,改善團隊溝通,促進(jìn)團隊和諧,塑造共贏(yíng)團隊。
《化訴成金--客戶(hù)挽留心法》
課程時(shí)長(cháng):精華版0.5天(3小時(shí))、進(jìn)階版1天(6小時(shí))
適合學(xué)員:各層級營(yíng)銷(xiāo)管理人員、銷(xiāo)售人員、客戶(hù)服務(wù)人員、網(wǎng)點(diǎn)負責人
課程簡(jiǎn)介:課程著(zhù)眼于客戶(hù)投訴時(shí)的真實(shí)內心想法與核心需求分析,使學(xué)員擁有正確對待客戶(hù)投訴的心態(tài),并運用實(shí)用性的投訴處理步驟與方法巧妙化解客戶(hù)的心中怒火,同時(shí),幫助學(xué)員在妥善處理客戶(hù)投訴的同時(shí),化危機為轉機,培養客戶(hù)忠誠度,實(shí)現企業(yè)口碑宣傳與個(gè)人品牌塑造的雙贏(yíng)局面。
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第一講:重疾險銷(xiāo)售的價(jià)值和意義一、提升銷(xiāo)售收入1. 營(yíng)銷(xiāo)員收入結構分析2. 銷(xiāo)售收入的最佳利器二、鍛造從業(yè)技能1. 壽險產(chǎn)品銷(xiāo)售金字塔2. 家庭風(fēng)險的最佳產(chǎn)品三、培養從業(yè)習慣1. 習慣是壽險事業(yè)寬度2. 能力是壽險事業(yè)深度第二講:重疾險市場(chǎng)分析及判斷一、重大疾病發(fā)生情況及趨勢1. 認知癌癥的形成與概率 ..
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成交為王-新能源汽車(chē)4S店銷(xiāo)冠訓練營(yíng)-新能源汽車(chē)銷(xiāo)售技巧
第一章:有禮走遍天下:4S店銷(xiāo)售禮儀一、接待中的禮儀1.名片:索取、遞交與接受2.做介紹(介紹自己、介紹他人)3.遞接物品、奉茶續水二、接待中的舉止規范1.常用手勢2.握手、致意禮儀3.積極的身體語(yǔ)言第二章:4S店銷(xiāo)售初步接洽溝通技巧1、管中窺豹對客戶(hù)進(jìn)行感知2、初步接近客戶(hù)的3個(gè)判斷3、與客戶(hù)初步溝通的4..
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銷(xiāo)售:到底是啥? 銷(xiāo)售金句:“銷(xiāo)售就是把話(huà)說(shuō)出去,把錢(qián)收回來(lái); 銷(xiāo)售就是把我的思想放進(jìn)你的腦袋,把你的錢(qián)放進(jìn)我的口袋; 銷(xiāo)售就是滿(mǎn)足顧客需求的過(guò)程; 銷(xiāo)售就是販賣(mài)信賴(lài)感; 銷(xiāo)售是用‘問(wèn)’的; 銷(xiāo)售就是一步一步引導顧客說(shuō)‘yes’的過(guò)程; 銷(xiāo)售就是服務(wù); 銷(xiāo)售就是‘..
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【課程背景】為什么有的門(mén)店人頭涌涌,有的門(mén)店門(mén)可羅雀。同樣的品牌,有的門(mén)店生意興隆而有的門(mén)店經(jīng)營(yíng)慘淡?除了門(mén)店選址外,門(mén)店的經(jīng)營(yíng)是關(guān)鍵,門(mén)店經(jīng)營(yíng)中人、貨、場(chǎng)被稱(chēng)為“門(mén)店三寶”,而人(銷(xiāo)售人員)無(wú)疑是其中最重要的因素。但是在訪(fǎng)店的過(guò)程中經(jīng)常發(fā)現店員的卻經(jīng)常是這樣的情況:◆ 不知道自己是誰(shuí),角色錯亂;◆ 不..
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一、高端產(chǎn)品(別墅)的銷(xiāo)售特點(diǎn)1.高端產(chǎn)品(別墅)的銷(xiāo)售特質(zhì)【資料】某標桿企業(yè)高端住宅產(chǎn)品品質(zhì)指標2.高端產(chǎn)品(別墅)銷(xiāo)售的成功要素(1)環(huán)境因素(2)物的因素(3)人的因素3.目前房地產(chǎn)銷(xiāo)售面臨的新挑戰(1)政策面分析(2)市場(chǎng)面分析(3)銷(xiāo)售面分析二、高端客戶(hù)的購買(mǎi)心理與購買(mǎi)行為1.高端客戶(hù)的心理分..