TTT電力內訓師培訓 （素養、成人心理與課程開(kāi)發(fā)）

【培訓對象】
內訓師，有意向成為內訓師的人員

【培訓收益】
1、使學(xué)員了解電力內訓師的職業(yè)道德規范，塑造良好的職業(yè)修養，為人師表； 2、使學(xué)員理解成人學(xué)習的特點(diǎn)以及成人教育的規律，掌握電力成人教育的方法； 3、掌握教學(xué)設計的內容流程以及設計課程目標、搭建課程結構、設計課程大綱； 4、掌握課件的構思、內容制作與課件優(yōu)化的方法技巧，美化PPT； 5、掌握培訓師手冊、學(xué)員手冊以及實(shí)訓指導書(shū)的編制內容和方法。

第一單元：職業(yè)素養
一、職業(yè)道德
（一）職業(yè)道德的含義
（二）職業(yè)道德的特點(diǎn)
（三）企業(yè)培訓師職業(yè)道德規范
二、職業(yè)修養
（一）職業(yè)態(tài)度
（二）職業(yè)行為習慣
（三）職業(yè)技能
（四）形象規范
（五）工作規范
第二單元：成人教育和心理學(xué)基礎常識
一、成人學(xué)習的特點(diǎn)
（一）成人學(xué)習的概念
（二）成人學(xué)習心理機制：動(dòng)機、情緒、能力、心理成熟水平
（三）成人的學(xué)習障礙：環(huán)境、心理、生理、學(xué)習能力障礙
（四）成人學(xué)習特征：
1、帶著(zhù)預設學(xué)習
2、具有強烈目標性
3、帶有自主性
4、強調學(xué)以致用
5、受多重因素影響
二、成人教育規律
（一）成人教育的概念
（二）電力企業(yè)成人教育的要素：主體、對象、內容、目的、形式
（三）成人教育的基本理論：行為、認知、人本、建構、社會(huì )學(xué)習
（四）電力企業(yè)成人教育的特點(diǎn)：
1、重視組織需求
2、學(xué)習形式多樣化
（五）成人教育策略
1、明確培訓目標
2、開(kāi)發(fā)針對性?xún)热?br /> 3、激發(fā)學(xué)習動(dòng)力
4、保持雙向溝通
5、營(yíng)造學(xué)習氛圍
6、提升自身能力
第三單元：課程開(kāi)發(fā)
一、教學(xué)設計
（一）教學(xué)設計概述
1、教學(xué)設計概念
2、教學(xué)設計特征
3、教學(xué)設計成果表現
【案例】培訓課程教學(xué)設計表
4、教學(xué)設計的原則
（二）教學(xué)設計流程和內容
1、課程教學(xué)分析：
2、課程目標確定
（1）課程目標的構成：知識、技能、態(tài)度目標
（2）課程目標確定原則：SMART原則
（3）課程目標編寫(xiě)方法：ABCD方法
（4）課程目標描述行為動(dòng)詞：
3、教學(xué)內容搭建
（1）教學(xué)內容組織：內容、綱目、結構
（2）教學(xué)內容加工：重點(diǎn)、難點(diǎn)、觀(guān)點(diǎn)、優(yōu)化
4、課程大綱結構模板：
（1）設計一級目錄大綱
（2）設計二、三級目錄大綱
5、課程目錄搭建
（1）時(shí)間軸
（2）空間型：要點(diǎn)法、類(lèi)型法
（3）問(wèn)題解決型、案例分析型
（4）矩陣型
【練習】結合案例模板，設計課程題目并編寫(xiě)課程大綱
6、教學(xué)模式選擇
（1）教學(xué)策略選擇：實(shí)施流程
（2）能力訓練任務(wù)設計:
7、教學(xué)實(shí)施設計
（1）教學(xué)流程設計
（2）方法手段匹配
（3）教學(xué)時(shí)間安排
【案例】XX培訓課程教學(xué)設計表
二、課件制作
（一）課件概述
1、課件的概念
2、課件制作軟件
3、課件的結構及素材
4、課件制作的基本原則：一致性、服務(wù)性、層次性、輔助性
（二）課件制作的流程
1、課件構思
【案例】課件構思的技術(shù)路徑
2、內容制作
3、課件優(yōu)化
關(guān)鍵頁(yè)面、快捷鍵、SmartArt、圖表、基礎動(dòng)畫(huà)設計
（四）課件優(yōu)化的原則和技巧
1、優(yōu)化原則：親密、對齊、對比、重復原則
2、優(yōu)化技巧：文字、圖形、圖片、表格
【案例】PPT的化妝
三、培訓手冊編制
（一）培訓手冊概述：
1、培訓師手冊：概念、構成要素、作用
2、學(xué)員手冊：概念、構成要素、作用
（二）培訓師手冊編制的內容
1、使用說(shuō)明
2、課程目錄
3、課程內容：課程背景、課程簡(jiǎn)介、課程大綱、授課計劃
4、附件
【案例】XX課程培訓師手冊
（三）學(xué)員手冊編制的內容
1、使用說(shuō)明
2、課程目錄
3、課程內容：課程內容、課堂練習、學(xué)習記錄、學(xué)習思考
4、附件
【案例】XX課程學(xué)員手冊
四、實(shí)訓指導書(shū)編制
（一）實(shí)訓指導書(shū)的概念
（二）實(shí)訓指導書(shū)的作用
（三）實(shí)訓指導書(shū)編制原則：規范性、適用性、能力培養原則
（四）實(shí)訓指導書(shū)編制內容：
1、適用對象
2、引用標準
3、作業(yè)準備
4、作業(yè)程序及標準
5、作業(yè)記錄
6、作業(yè)考核
【案例】XX實(shí)訓指導書(shū)
【課程總結與答疑】 

侯春梅講師簡(jiǎn)介

【講師介紹】
蘭州大學(xué)MBA
高級TTT授課講師
工商管理與心理學(xué)雙本科學(xué)位
國家認證：高級人力資源管理師
國家認證：高級企業(yè)培訓師
國家認證：心理咨詢(xún)師
智通人才 職業(yè)規劃指導老師
8年上市集團人力資源管理經(jīng)驗
5年上市集團企業(yè)大學(xué)建設經(jīng)驗
【工作經(jīng)歷】
曾任：
伊利集團人力資源主任。
上市公司香港星光集團培訓總監；
上市公司（東菱凱琴）新寶電器全國培訓經(jīng)理；
廣亞鋁業(yè)集團廣亞學(xué)院執行總監兼HR經(jīng)理；
【課程特色】
理論功底深厚，人力資源專(zhuān)業(yè)性強，既有咨詢(xún)背景，又有企業(yè)人力資源管理實(shí)戰經(jīng)驗，思維敏捷、詼諧幽默，注重講與練的有機結合，能有效激發(fā)學(xué)員學(xué)習熱情，課堂互動(dòng)性高，擅長(cháng)實(shí)戰與行動(dòng)力的轉化，控場(chǎng)能力強。
【授課風(fēng)格】
侯老師的培訓風(fēng)格生動(dòng)活潑、深入淺出、親和力強，采用教練式與行動(dòng)學(xué)習培訓方式，與學(xué)員充分互動(dòng)，善于借助游戲活動(dòng)、觀(guān)看視頻、講故事、情景演練、案例討論、頭腦風(fēng)暴等方式調動(dòng)學(xué)員主動(dòng)學(xué)習，發(fā)揮創(chuàng )造力，在學(xué)員的積極參與中完成對課程的領(lǐng)會(huì )，并巧妙將多種心理體驗融入課程，讓學(xué)員在引導下找尋內心源動(dòng)力、挖掘潛能，在感悟中成長(cháng)。
我們鄭重承諾：
以你自己的企業(yè)作為案例對象，接受針對性的輔導和咨詢(xún)，通過(guò)解決方案式咨詢(xún)課程的強化訓練和實(shí)踐，運用課程提供的專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)工具，建立起屬于自己企業(yè)的卓越的人力資源管理系統，打造專(zhuān)屬于企業(yè)的培訓體系。多家企業(yè)應用實(shí)踐的精華，導入全面人力資源管理，激活員工，倍增利潤，讓企業(yè)的成功成為必然！
帶您一起實(shí)操演練——做過(guò)不會(huì )忘！
給您一套實(shí)用工具——拿回就能用！
【主講課程】
精品課程推出：
1、《電力班組建設》
2、《NLP教練技術(shù)》精品課程
3、《企業(yè)文化建設》
4、《公文寫(xiě)作》 精品課程
5、《創(chuàng )新思維與管理創(chuàng )新》精品課程
6、《跨部門(mén)溝通與協(xié)作》
7、《思維導圖在職場(chǎng)中的運用》
8、《MTP中層管理技能提升》
9、《心理學(xué)在管理中的運用》
10、《職業(yè)生涯規劃》
11、《行動(dòng)學(xué)習:問(wèn)題分析解決工作坊》精品課程
人力資源類(lèi)：
1、《薪酬結構設計》
2、《人力資本系列》
3、《人力資源人才測評》
4、《高績(jì)效管理實(shí)務(wù)》
5、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》精品課程
6、《培訓課程體系設計》精品課程
7、《培訓效果評估落地技術(shù)》精品課程
8、《實(shí)戰招聘面試技能訓練》精品課程
9、《中小企業(yè)如何構建企業(yè)大學(xué)》
【授課經(jīng)歷】
電力客戶(hù)：南方電網(wǎng)、中國電建、廣州電力、佛山供電局、中山供電局、湛江供電局、云浮供電局、江門(mén)供電局、開(kāi)平供電局、南寧供電局、桂林供電局、梧州供電局、曲靖供電局、 太原電力、 富源供電局、鄭州供電局、西平電力、周口電力、龍潤電力、駐馬店供電局、三門(mén)峽供電局、貴港供電局、西安供電局、廣東火電、南方華能、湖南電力、上海電力、貴港供電局、南召供電局、許通電力、青海電力、云南能投、廣東華能等
金融：華融信托、上海信托、中信信托、中航信托、中金公司、光大證券、五礦證券、天風(fēng)證券、中信證券、華安證券、中國工商銀行、建設銀行、農業(yè)銀行、中國銀行、國家開(kāi)發(fā)銀行、中國進(jìn)出口銀行、農發(fā)展、交通銀行、郵儲銀行、順德城商行、大連銀行、綿陽(yáng)商業(yè)銀行、光大銀行、內蒙古銀行、廣西農村信用社、山東農行、河北農行、農業(yè)銀行珠海分行、農業(yè)銀行中山支行、農業(yè)銀行順德支行、佛山工行、清遠工行、、中國銀行福建分行、中國銀行南通分行 、中國外貿金融租賃有限公司、中交資產(chǎn)管理有限公司……
通信運營(yíng)商：中移物聯(lián)網(wǎng)公司、中移政企公司、中移在線(xiàn)公司、北京移動(dòng)、江西移動(dòng)、廣西移動(dòng)、內蒙古移動(dòng)、湖北移動(dòng)、遼寧移動(dòng)、云南移動(dòng)、吉林移動(dòng)、河南移動(dòng)、中國鐵通總部、貴州鐵塔、中國聯(lián)通云公司、重慶聯(lián)通、寧波移動(dòng)等；
互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)：常州藍火翼網(wǎng)絡(luò )科技，上海丫丫網(wǎng)，前程無(wú)憂(yōu)華中大區，前程無(wú)憂(yōu)西南大區，中華英才網(wǎng)，上海百秋電商平臺，合肥萬(wàn)家熱線(xiàn)，杭州理想連線(xiàn)，杭州互秀電子商務(wù)，無(wú)錫國聯(lián)證券等
其它行業(yè)客戶(hù)：伊利集團、京東運輸、中國煙草、興業(yè)銀行、眾誠保險、智通人才、長(cháng)鹿農莊、廣亞鋁業(yè)、香港星光、達進(jìn)精電、伊利奶粉、人才強國教育、廣州大學(xué)、佛山大學(xué)、佛山紡織職業(yè)技術(shù)學(xué)院、廣東煙草、佛山電大、興業(yè)銀行、京東運輸、興業(yè)銀行、中石化、中國建筑、內蒙古神華、中國移動(dòng)、眾誠保險、國通電信、佛山公控、深控物業(yè)、深寶水務(wù)、廣東中煙、貴州中煙、香滿(mǎn)樓乳業(yè)、長(cháng)鹿集團、騰沖一職、人才強國教育、智通人才、佛山大學(xué)、佛山紡織技院、佛山電大、華材職院等。
【擅長(cháng)項目】薪酬體系設計項目、績(jì)效體系設計項目、企業(yè)大學(xué)構建項目。
【講師視頻】
侯春梅：時(shí)間管理
http://v.youku.com/v_show/id_XMjYzMzk2NjEzMg==.html
侯春梅 績(jì)效管理
http://v.youku.com/v_show/id_XMjY1OTY3Njc5Ng==.html
侯春梅：有效溝
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYwOTU4NA==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅：管理改善方案的編寫(xiě)
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYwNjQ5Mg==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅：有效溝通（肢體語(yǔ)言）
http://v.youku.com/v_show/id_XMjgyNTYyOTI5Mg==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1
侯春梅-《時(shí)間管理》做練習
http://v.youku.com/v_show/id_XMjkyNDQyNTQ4OA==.html?spm=a2h3j.8428770.3416059.1 
【部分授課照片】

眾誠保險《職務(wù)說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)與應用》 眾誠保險《職務(wù)說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)與應用》

京東運輸《有效溝通》 京東運輸《有效溝通》

桂林供電局《問(wèn)題分析與解決工作坊》 桂林供電局《跨部門(mén)溝通》

富源供電局《目標與計劃管理》 富源供電局《績(jì)效管理實(shí)務(wù)》

梧州供電局《TTT課程開(kāi)發(fā)與授課技巧》 曲靖供電局《壓力與情緒管理》

湛江供電局《員工職業(yè)生涯規劃》 廣東煙草《職業(yè)化素養與陽(yáng)光心態(tài)》

富源供電局《班組長(cháng)管理》 富源供電局《班組長(cháng)管理》

興業(yè)銀行《時(shí)間管理》 曲靖供電局《有效溝通》
 

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