公司治理、國企混改與資本運作

主講老師：吳梓境 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講：新舊動(dòng)能轉換與國企混改一、宏觀(guān)經(jīng)濟的新舊動(dòng)能轉換1．從高速增長(cháng)向高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)濟轉型2．新舊動(dòng)能轉換與所有權制度改革的關(guān)系二、國有資本混合所有制改造的經(jīng)濟意義1．政府工作報告中對&ldqu..

國企混改下的人力資源管理

主講老師：劉峰松 課程時(shí)長(cháng)：2 天

分享與分析您認為您的企業(yè)為什么要做國企混改您認為國企混改本質(zhì)上是什么請您談?wù)勀J識到的當下的社會(huì )請您談?wù)勀J為的社會(huì )..

國企混改與上市輔導—IPO審核要點(diǎn)分析

主講老師：高思祿 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、上市帶給企業(yè)的影響？1.上市的優(yōu)點(diǎn)2.上市的缺點(diǎn)二、企業(yè)為什么上市？1.上市的目的2.上市路徑選擇a)內地資本市場(chǎng)b)外地資本市場(chǎng)3.上市方式a)內地上市：IPO、借殼b)..

公司治理、國企混改與資本運作

主講老師：吳梓境 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講：新舊動(dòng)能轉換與國企混改一、宏觀(guān)經(jīng)濟的新舊動(dòng)能轉換1．從高速增長(cháng)向高質(zhì)量發(fā)展的經(jīng)濟轉型2．新舊動(dòng)能轉換與所有權制度改革的關(guān)系二、國有資本混合所有制改造的經(jīng)濟意義1．政府工作報告中對&ldqu..

國企混改下的人力資源管理

主講老師：劉峰松 課程時(shí)長(cháng)：2 天

分享與分析您認為您的企業(yè)為什么要做國企混改您認為國企混改本質(zhì)上是什么請您談?wù)勀J識到的當下的社會(huì )請您談?wù)勀J為的社會(huì )..

中國國有企業(yè)混改路徑與策略

主講老師：薛磊 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講、國企混改—下政策之功，研改制之課如果說(shuō)2017年是國企改革導入快車(chē)道的啟動(dòng)之年，2018年無(wú)疑已經(jīng)進(jìn)入加速和推廣的階段。這一點(diǎn)，從本年度越發(fā)密集出臺的改革推動(dòng)政策可窺一斑。從全年視角來(lái)看，..

國企混改與上市輔導—IPO審核要點(diǎn)分析

主講老師：高思祿 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、上市帶給企業(yè)的影響？1.上市的優(yōu)點(diǎn)2.上市的缺點(diǎn)二、企業(yè)為什么上市？1.上市的目的2.上市路徑選擇a)內地資本市場(chǎng)b)外地資本市場(chǎng)3.上市方式a)內地上市：IPO、借殼b)..

國企改制與混改、股權合伙、員工持股實(shí)操

主講老師：高思祿 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講 國企混改與薪酬股權分配第一章：改革國企工資決定機制解讀與強化薪酬分配激勵功能實(shí)操對策一、改革國企工資決定機制的主要內容深度解讀二、如何正確理解國企工資決定新機制三、國企如何實(shí)行新的工資決定機..