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目標管理

課程編號:5546   課程人氣:2875

課程價(jià)格:¥20000  課程時(shí)長(cháng):2天

行業(yè)類(lèi)別:電力煤炭    專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:戰略管理 

授課講師:楊克明

課程安排:

       2012.6.20 北京



  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓對象】
企業(yè)老總、企業(yè)中高層管理人員


【培訓收益】
通過(guò)本課程的學(xué)習,將使我們的各級主管在目標的制定、論證、分解、實(shí)施等方面有一個(gè)很大的提升。


一、為什么學(xué)習本課程:
為什么有的企業(yè)穩健發(fā)展,有的企業(yè)卻停滯不前?有的企業(yè)目標一個(gè)個(gè)都能實(shí)現,有的企業(yè)卻天天在找差距,制定的目標也是空中樓閣?
很多企業(yè)不是沒(méi)有制度,不是沒(méi)有人才,而是沒(méi)有科學(xué)、系統、務(wù)實(shí)的目標管理。而目標管理到位與否對戰略是否執行到位起著(zhù)關(guān)鍵性的作用。各級管理人員如何領(lǐng)導下屬完成本部門(mén)與公司戰略相匹配的目標與任務(wù),才是企業(yè)繁榮興盛的關(guān)鍵所在。
目標管理是企業(yè)管理系統工程中的一部分,與戰略、績(jì)效、執行等都有著(zhù)密切的關(guān)系。

 

二、通過(guò)本課程您將學(xué)習到:
通過(guò)本課程的學(xué)習,將使我們的各級主管在目標的制定、論證、分解、實(shí)施等方面有一個(gè)很大的提升。

三、誰(shuí)應該學(xué)習本課程:企業(yè)老總、企業(yè)中高層管理人員

四、培訓方式:專(zhuān)題演講,案例討論,互動(dòng)問(wèn)答,課堂練習

五、課時(shí)安排:1天或2天

六、內容提要(課程提綱):

第一講 目標的定義及其重要性
1、 目標的定義
2、 目標的重要性
第二講 目標管理及構成要素
1、 什么是目標管理?
2、 目標管理的主要內容
3、 目標管理與企業(yè)戰略的關(guān)系
第三講 目標制定
1、 目標制定的依據
2、 目標制定的原則
 案例1:如何量化設備管理
 案例2:如何量化服務(wù)水平
3、 目標制定的工具
 SWOT分析——態(tài)勢分析,知己知彼戰略分析
 關(guān)鍵績(jì)效指標分解
 平衡計分卡(Balanced Score Ccard,BSC)
第四講 目標論證
1、 目標明確
2、 目標論證的程序
第五講 目標分解
1、 分解的原則
2、 分解的幾個(gè)關(guān)鍵環(huán)節
第六講 目標執行與控制
1、 制定月度工作計劃;
2、 制定月度OEC控制臺帳;
3、 日清推進(jìn);
4、 定期診斷和總結。

咨詢(xún)電話(huà):
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