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向上向善——高凈值客戶(hù)財富管理營(yíng)銷(xiāo)技能提升
課程編號:51701
課程價(jià)格:¥15000/天
課程時(shí)長(cháng):2 天
課程人氣:386
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
理財經(jīng)理、財富顧問(wèn)、銀行主管等
【培訓收益】
● 心法可遷移:幫助學(xué)院找到高凈值客戶(hù)服務(wù)的底層心法,抓住財富客戶(hù)的內在需求,同時(shí)可以遷移到日??蛻?hù)服務(wù)過(guò)程當中,做好客戶(hù)升級服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)。 ● 技術(shù)能落地:學(xué)會(huì )萃取財富管理團隊中高端客戶(hù)維護經(jīng)營(yíng)成交技巧,做好客戶(hù)分層與定制化產(chǎn)品雙線(xiàn)卡位營(yíng)銷(xiāo)。 ● 成果可復制:提升理財顧問(wèn)風(fēng)險診斷及方案解決能力,為中高端客戶(hù)提供框架式方案與體系化服務(wù),做好保險、信托等工具在財富管理中的運用。 ● 案例有啟發(fā):根據實(shí)踐案例分析,幫助學(xué)員運用財商思維、法商思維做好高凈值客戶(hù)需求解決。
討論:高凈值人群需要什么樣的財富管理服務(wù)?為什么?
第一講:看懂財富管理——為營(yíng)銷(xiāo)做好專(zhuān)業(yè)的前期準備
一、從地理空間看財富管理
1. 萌芽在歐洲,壯大在美國,亞洲的崛起
1)古希臘的努力管家、歐洲銀行為貴族提供私密服務(wù)
2)18世紀中葉,瑞士最早的私人銀行
3)20世界30年代,銀行保險業(yè)開(kāi)始,日趨豐富;90年代,多元高速發(fā)展
4)亞洲四小龍四小虎
2. 財富管理行業(yè)發(fā)展的三個(gè)時(shí)期
1)萌芽期:產(chǎn)品導向
2)發(fā)展期:產(chǎn)品加服務(wù)
3)成熟期:幫助客戶(hù)實(shí)現目標
3. 國內財富管理市場(chǎng)未來(lái)
1)高凈值客群穩中有升,可投資產(chǎn)逐年遞增
2)公募基金10年9倍,養老保險迎來(lái)巨大機遇
3)投資需求綜合化程度加深
二、從歷史變遷看財富管理
1. 從歷史沿襲看財富管理的根
思考討論:從這份家屬我們看到了什么?
1)祖先崇拜與家族傳承的奧義
案例:曾國藩的家屬教會(huì )了我們什么
案例:浙江浦江鄭氏家族
2)建立親清的政商關(guān)系及置身事內的中國國情及政策分析
探討:財富消失的原因有哪些
案例:企業(yè)主L先生的傳承規劃
2. 從時(shí)代變遷看財富管理的變
案例:金領(lǐng)W先生的傳承規劃
第二講:解碼中國高凈值人群——更精準的高凈值客戶(hù)選擇
一、高凈值客戶(hù)特征與變化
1. 規模與分布
1)持續增長(cháng)的財富規模與生命周期
2)千萬(wàn)人民幣凈資產(chǎn)的高凈值客戶(hù)持續增長(cháng)
3)北上廣深相對集中
2. 群體畫(huà)像(“三高”)
1)高:投資金額人民幣600萬(wàn)+可投資金額
2)高:職業(yè)發(fā)展80%+中高層領(lǐng)導/自主創(chuàng )業(yè)
3)高:社會(huì )擔當環(huán)保、社會(huì )保障高品質(zhì)(是主要關(guān)注話(huà)題)
3. 高凈值人群資產(chǎn)配置變化及思考
1)財富來(lái)源渠道多樣,最多人群依賴(lài)投資收益
2)疫情蝴蝶效應?愿意投入更多,但也敬畏風(fēng)險
3)魚(yú)和熊掌需兼得!“守富”與“創(chuàng )富”同等重要
4)動(dòng)態(tài)資產(chǎn)配置調整,72%高凈值人群,每年至少一次資產(chǎn)配置規劃
5)一線(xiàn)城市資產(chǎn)配置呈“兩早一強”特點(diǎn)
案例分析:李總和李太太誰(shuí)的考慮更符合現階段家庭需求?
4. 高凈值客戶(hù)理財自我畫(huà)像
——創(chuàng )富 守富 享富 傳富
二、高凈值人群財富需求分析
1. 傳承不是繼承
1)客戶(hù)資產(chǎn)配置三段式目標
2)風(fēng)險容忍度與風(fēng)險意識
3)投資行為偏好與約束條件
工具:生命周期負債表與投資收益表
4)生活狀態(tài)與娛樂(lè )方式
2. 高凈值客戶(hù)財富管理與傳承需求KYC
方法1:生命周期需求梳理法
方法2:家庭成員結構梳理法
方法3:資產(chǎn)配置檢視梳理法
案例:客戶(hù)需求KYC分析
3. 梳理自我資源與服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)流程
工具:資源與流程經(jīng)營(yíng)卡
4. 客戶(hù)拜訪(fǎng)DOME分析技術(shù)
5. 高凈值客戶(hù)服務(wù)日程管理
第三講:高凈值人群營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)策略——分層分級進(jìn)行客戶(hù)運營(yíng)管理
一、客戶(hù)分層與定制化專(zhuān)屬產(chǎn)品雙線(xiàn)卡位
——客戶(hù)分層分群經(jīng)營(yíng)為核心,陪伴式服務(wù)為載體,服務(wù)隊伍升級為保障
1. 客群分層:財富客群、鉆石客群、私行客群、超高凈值客群、頂級私行客群
2. 陪伴式服務(wù):一站式“1+N”綜合金融
練習:分析案例中調整后的高凈值客戶(hù)需求的不同策略
二、開(kāi)啟“人家社企”綜合服務(wù)平臺
1. 人:全方位的個(gè)人財富管理
2. 家:家庭才富管理、健康、子女教育等
3. 社:慈善公益服務(wù)
4. 企:針對個(gè)人背后的企業(yè)提供金融服務(wù)
案例:招商銀行私行客戶(hù)服務(wù)案例分析
三、財富管理顧問(wèn)所需的能力
能力1:了解客戶(hù)與挖掘需求的能力
能力2:規劃方案的能力
能力3:產(chǎn)品分析和選擇的能力
能力4:動(dòng)態(tài)解決能力
能力5:動(dòng)態(tài)解決能力
能力6:跨領(lǐng)域服務(wù)能力
四、高凈值財富顧問(wèn)閉環(huán)工作法
1. KYC:獲取信息 溝通方案
2. 提議:制作理財規劃建議 客戶(hù)審閱調整
3. 配置:方案初次實(shí)施,定期檢視投資組合
4. 調整:提供檢視報告 偏離預期時(shí)適時(shí)調整投資組合
第四講:高凈值人群財富傳承工具——善用工具做好客戶(hù)的營(yíng)銷(xiāo)與維護
案例討論:武大與他的燒餅帝國,如何解決武大的煩惱?
導入1:財富傳承工具比較——實(shí)現方式、設立門(mén)檻及實(shí)施難度、稅務(wù)籌劃、客群差異、法律效力及不確定性
導入2:財富傳承的主要工具:贈與、遺囑、保險和家族信托
一、傳承工具——家族信托
1. 家族信托管理方法
對比:家族信托自身優(yōu)勢
2. 家族信托財富傳承
3. 家族信托功能作用
4. 家族信托相關(guān)法規
二、傳承工具——保險金信托
分析:保險金信托適用情況
1. 保險金信托功能作用
2. 保險金信托認識誤區
3. 保險金信托種類(lèi)品種
4. 保險金信托契約內容
三、大額保單配置方案
案例討論:假如他當年這樣買(mǎi)保險!
案例研究:泰康“從搖籃到天堂”的康養模式
1. 通過(guò)保險實(shí)現風(fēng)險轉移——人生保險金字塔
——基礎層、中間層、頂層風(fēng)險
演練:如何為高凈值客戶(hù)做好保單檢視?
2. 通過(guò)保險實(shí)現財富傳承
3. 通過(guò)保險實(shí)現風(fēng)險隔離
案例討論:安然公司
4. 通過(guò)保險實(shí)現資產(chǎn)保全
案例討論:王女士是如何幫助自己做資產(chǎn)保全的
案例演練:李經(jīng)理如何進(jìn)入特斯拉車(chē)友會(huì ),實(shí)現裂變式大單成交?
四、遺產(chǎn)稅開(kāi)征的可能性解讀
五、企業(yè)資產(chǎn)和家庭資產(chǎn)的隔離技術(shù)和保單需求挖掘
案例:對于全職太太,如何通過(guò)信托保障自己子女的生活,提升安全感?
案例:企業(yè)主的財富管理,傳統思維vs法商思維.
實(shí)操:高凈值客戶(hù)經(jīng)營(yíng)案例訓練
案例1:企業(yè)主林先生的財富管理與傳承實(shí)戰
案例2:創(chuàng )業(yè)者李先生的財富管理與傳承實(shí)戰
案例3:全職太太王太太的財富管理與傳承實(shí)戰
15年世界500強銀保培訓及管理經(jīng)驗
全國十佳理財規劃師大賽特邀顧問(wèn)、評委
世界500強中國郵政、中郵保險總部培訓講師
杭州銀行總部營(yíng)銷(xiāo)講師培訓大賽輔導講師(連續3年)
曾任:中國郵政某省分公司|經(jīng)營(yíng)主管
曾任:某世界500強壽險公司|銀保創(chuàng )新工作室負責人
☀ 銀保營(yíng)銷(xiāo)與培訓專(zhuān)業(yè)研究者
——AACTP美國注冊培訓師、高級壽險理財規劃師|經(jīng)濟師
——《環(huán)球銀行》專(zhuān)欄作者、《生活過(guò)的儀式感》《故事力》(當當新書(shū)榜第一)合著(zhù)者
☀ 多家金融單位特聘保險營(yíng)銷(xiāo)講師
太平(連續3年)、泰康(連續2年)、杭州銀行(連續4年)、九江銀行(連續2年)、郵儲銀行(線(xiàn)上直播、開(kāi)門(mén)紅及專(zhuān)項競賽輔導上萬(wàn)人次)
陳老師深耕銀保行業(yè),有10年開(kāi)門(mén)紅旺季營(yíng)銷(xiāo)項目、期交保險銷(xiāo)售特訓營(yíng)活動(dòng)經(jīng)驗,圍繞銀行保險開(kāi)發(fā)“人”“事”“時(shí)”系列全景多維系列課程:
▷ “時(shí)”系列:開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰、淡季不淡營(yíng)銷(xiāo)蓄能、四季營(yíng)銷(xiāo)系列課程等
▷ “人”系列:理財經(jīng)理個(gè)人IP打造、支行長(cháng)管理能力提升等
▷ “事”系列:高凈值客戶(hù)維護與財富管理,全量客戶(hù)維護與開(kāi)拓、數智化與場(chǎng)景營(yíng)銷(xiāo)、期繳保險特訓營(yíng)等
陳老師有15年銀保從業(yè)經(jīng)驗,參與國有大行分營(yíng)、上市,股份保險企業(yè)展業(yè)轉型、上市、躋身全國10大壽險公司多層級全流程的運營(yíng)與管理:
超10000000元業(yè)績(jì)創(chuàng )收:曾為多家銀行及500強壽險公司進(jìn)行開(kāi)門(mén)紅營(yíng)銷(xiāo)、大單營(yíng)銷(xiāo)等營(yíng)銷(xiāo)輔導,多次超額完成任務(wù)200%。(其中輔導某市行“秋收起義”項目實(shí)現20天完成2000萬(wàn)期交保險,同比增長(cháng)160%)
超4000家網(wǎng)點(diǎn)轉型督導跟蹤:銷(xiāo)售隊伍打造+兼職講師成果輸出,推行“一人一課,一點(diǎn)一策”特色項目,課程受訓人員1萬(wàn)+。
超1000場(chǎng)產(chǎn)說(shuō)會(huì )及宣講會(huì )輔導:曾為農業(yè)銀行、平安銀行、郵儲銀行等市行開(kāi)展1000+產(chǎn)說(shuō)會(huì )、宣講會(huì ),輔導兼職講師、內訓師、轉型督導隊伍數千人,助力單區域單場(chǎng)產(chǎn)說(shuō)會(huì )成交600萬(wàn)期交保險,單筆保費最高達到100萬(wàn)元。
超10000人培訓輔導:作為SQST廳堂經(jīng)驗萃取實(shí)戰創(chuàng )始人、金融個(gè)人財富管理IP打造教練,為100+家百強網(wǎng)點(diǎn)深耕賦能,為數萬(wàn)名學(xué)員定制課程,一對一單次線(xiàn)上直播輔導超萬(wàn)人。
部分實(shí)戰項目經(jīng)驗:
01-杭州銀行“三化”項目:完成30余門(mén)課程研發(fā),培養輸送3000+名專(zhuān)業(yè)金融人才
——與中國人民銀行研究生部開(kāi)展廣泛合作,進(jìn)行CWMA國際認證財富管理、信貸分析師、世界銀行微型金融師認證項目培訓與實(shí)施,有效促進(jìn)各地理財經(jīng)理專(zhuān)業(yè)化與國際化轉型。
02-某國有銀行轉型賦能項目:連續10年為近2000網(wǎng)點(diǎn)輔導開(kāi)展開(kāi)門(mén)紅、期繳保險等活動(dòng)
——進(jìn)行銀行銀保雙渠道維護建設,市縣銀行網(wǎng)點(diǎn)產(chǎn)能提升,參與全國百強百優(yōu)網(wǎng)點(diǎn)建設項目與輔導,培養打造“千人軍團”。
03-太平人壽營(yíng)銷(xiāo)管理項目:開(kāi)展沙龍、大單營(yíng)銷(xiāo)等多門(mén)培訓,累計培養學(xué)員達1000+人次
——進(jìn)行《養老客戶(hù)沙龍》《高客大單開(kāi)拓》《銀發(fā)經(jīng)濟養老規劃》等培訓受到公司領(lǐng)導的一致好評,同時(shí)開(kāi)展講師輸出計劃,有效提高專(zhuān)|兼講人員綜合理財規劃授課能力,提升太平人壽整體綜合金融服務(wù)能力。
04-池州農商行轉型發(fā)展項目:幫助農商行完成數字化轉型與廳堂建設
——進(jìn)行《數字化營(yíng)銷(xiāo)》和《金融+服務(wù)效能提升》項目,提升廳堂人員營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)實(shí)戰技能,完成人才培養的互聯(lián)網(wǎng)轉型。
……
其他授課項目案例:
→ 杭州銀行-持續3年:《場(chǎng)景化營(yíng)銷(xiāo)與客群分類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)》《全國營(yíng)銷(xiāo)內訓師大賽輔導》項目
→ 建設銀行(江西)-持續2年:《高價(jià)值客戶(hù)全流程維護與生命周期管理》項目
→ 太平養老(安徽、江西等)-持續2年:《高客經(jīng)營(yíng)與維護》《內訓講師》產(chǎn)出項目
→ 農商行(安徽、江蘇)-持續2年:《數字化營(yíng)銷(xiāo)與轉型發(fā)展》項目
→ 郵儲銀行(阜陽(yáng)(所轄縣域)、合肥、黃山分行)-持續3年:《理財經(jīng)理效能提升與轉型發(fā)展》項目、《開(kāi)門(mén)紅銀保渠道保險銷(xiāo)售特訓營(yíng)》項目
→ 農行(安徽、江西等)持續2年:《金牌客戶(hù)經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)鍛造》項目
→ 九江銀行(安徽)-4期:《4J理財經(jīng)理訓練營(yíng)》項目
→ 工商銀行(廣東、安徽等)-3期:《粉客經(jīng)濟打造與社群營(yíng)銷(xiāo)》
→ 安徽培訓師協(xié)會(huì )-15期:《家庭理財規劃與風(fēng)險防控》《銀保從業(yè)人員宏觀(guān)與財富管理》
→ 國家電網(wǎng)-3期:《財富管理與財商訓練》
……
主講課程:
《“蓄勢待發(fā) 一期呵成”——銀保渠道期交保險銷(xiāo)售實(shí)戰》
《超越未見(jiàn)——宏觀(guān)金融趨勢分析與銀保營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰》
《決勝千里——銀行人員保險專(zhuān)業(yè)化銷(xiāo)售實(shí)戰》
《全域經(jīng)營(yíng)——客群營(yíng)銷(xiāo)助力成交實(shí)戰訓練》
《向上向善——高凈值客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)技能提升》
《銀發(fā)掘金——百歲人生下的養老規劃營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰》
《預見(jiàn)未來(lái)——新時(shí)期理財經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰提升訓練》
《御風(fēng)順勢——銀行私域營(yíng)銷(xiāo)實(shí)戰及個(gè)人IP打造》
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第一單元:小微企業(yè)客戶(hù)獲客方式技巧(1000萬(wàn)以下規模)1.客戶(hù)篩選(詳述)2.關(guān)于行業(yè)集群開(kāi)發(fā)的探討(重點(diǎn)講)3.銷(xiāo)售線(xiàn)索的來(lái)源渠道(重點(diǎn)講)4.銷(xiāo)售線(xiàn)索的管理方法與工具、評估與分析5.獲客渠道(結合我行小微產(chǎn)品針對的客戶(hù)群體重點(diǎn)講)第二單元:客戶(hù)開(kāi)發(fā)方式及策劃1. 對當地周邊市場(chǎng)的定位與分析2. 商圈客戶(hù)開(kāi)發(fā)(結合我行..
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家居建材行業(yè)電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)技能提升
第一章家居建材行業(yè)傳統零售的難點(diǎn)攻破1、為何要化被動(dòng)為主動(dòng)賣(mài)場(chǎng)人流稀少/截流傳統掃樓方法遇挫 上游截流賣(mài)場(chǎng)生意 互聯(lián)網(wǎng)家居的興起2、案例:某家居品牌電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)歷程3、思考:電話(huà)邀約成功率為什么這么低?錄音分享小組討論4、討論:如何從白熱化的競爭中脫穎而出專(zhuān)業(yè)呈現、輸入價(jià)值優(yōu)點(diǎn)說(shuō)夠、好處說(shuō)透第二章電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)的..
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對公客戶(hù)經(jīng)理結構化拜訪(fǎng)技能提升
第一部分 銀行大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)基本認知 一、KYC—了解你的客戶(hù)1、客戶(hù)的五個(gè)心理階段2、人的需求五要素3、客戶(hù)采購組織架構圖4、分析大客戶(hù)內部采購流程5、大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)的關(guān)鍵人物6、影響大客戶(hù)采購的因素第二部分 銀行客戶(hù)拜訪(fǎng)流程一、電話(huà)預約1、電話(huà)預約準備2、電話(huà)邀約AIDA法則3、魅力電話(huà)邀約禮儀..
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贏(yíng)在開(kāi)門(mén)紅——養老金、教育金銷(xiāo)售技能提升實(shí)戰訓練
第一講:后疫情時(shí)期的保險業(yè)更值得期待一、我國保險行業(yè)發(fā)展的趨勢1.未來(lái)更好:我國保險行業(yè)歷年發(fā)展的大趨勢1)19年前的發(fā)展趨勢2)今年的迅速恢復2.未來(lái)更強:保險深度和密度增長(cháng)的大空間3.未來(lái)更穩:監管守護行業(yè)可持續發(fā)展二、后疫情時(shí)期保險發(fā)展的機遇(一)經(jīng)濟大形勢的變化1.國際形式2.政府工作報告解讀3.回歸理..
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前言 概論一、什么是優(yōu)秀的醫生?二、患者為什么說(shuō)“不”?(一)質(zhì)量讓人懷疑;(二)費用讓人恐懼;(三)技術(shù)讓人擔心;(四)環(huán)境讓人壓抑。三、“接診技能”普遍亟待提升!第一講 基礎篇一、系統全面的看待接診技能;二、接診技能提升的態(tài)度要求;三、接診技能提升的流程要求;..
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智贏(yíng)未來(lái) —— 5G時(shí)代客戶(hù)經(jīng)理綜合營(yíng)銷(xiāo)技能提升營(yíng)
課程背景:傳統金融、互聯(lián)網(wǎng)、跨行跨界,一方面是日趨激烈的市場(chǎng)競爭,多方角力的市場(chǎng)格局,另一方面是日趨同質(zhì)化的產(chǎn)品形態(tài),作為一線(xiàn)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的客戶(hù)經(jīng)理在很多方面就會(huì )顯得捉襟見(jiàn)肘。于是乎我們是不是經(jīng)常有如下?tīng)顩r:Ø 您是不是面對業(yè)績(jì)考核壓力山大,總感覺(jué)到心有余而力不足?Ø 您是不是覺(jué)得無(wú)論怎么努力和客戶(hù)之間總隔著(zhù)點(diǎn)看不見(jiàn)摸..