員工心態(tài)培養與自我管理

地點(diǎn)： 江蘇 (蘇州) 價(jià)格：3280 時(shí)間：2016-08-07

員工心態(tài)培養與自我管理時(shí)間地點(diǎn)：2016年8月7-8日蘇州 9月3-4日上海 11月13-14日蘇州培訓費用：RMB 3280元1人 ; 4880元買(mǎi)一贈一，不再打折。（包括培訓、培訓教材、午餐、證書(shū)等）..

新版后80/90后員工心態(tài)管理

地點(diǎn)： 江蘇 (蘇州) 價(jià)格：1880 時(shí)間：2015-06-18

導入：現代員工到底怎么了？課前思考：²現代員工好管理嗎²你認為他們有什么問(wèn)題研討:后80/90后不是洪水猛獸第一章、追本溯源——責任心為何迷失7..

新版80/90后員工心態(tài)管理

地點(diǎn)： 江蘇 (蘇州) 價(jià)格：1530 時(shí)間：2013-10-24

第一章、追本溯源——責任心為何迷失70后的管理模式與新文化沖突特征 80年代：價(jià)值觀(guān)差異的起點(diǎn)與分水嶺 90年代：非主流將影響主流 管理80/90后員工遇到的困境分析 員工..

優(yōu)秀員工心態(tài)與巔峰激勵

地點(diǎn)： 浙江 (杭州) 價(jià)格：1000 時(shí)間：2011-06-11

第一部分：優(yōu)秀員工心態(tài)修煉 一、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——責任心 1）沒(méi)有做不好的事，只有不負責的人 2）對工作負責就是對自己負責 二、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——主..

員工心態(tài)培養與自我管理

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：1 天

一、積極的心態(tài)管理1. 心態(tài)革命：我相信、我看見(jiàn)2. 武裝自己：每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)3. 樂(lè )在工作：讓工作成“快樂(lè )”生產(chǎn)基地4. 知行合一：讓思想飛翔、讓行動(dòng)結果5. 感恩的心：..

員工心態(tài)調整方法及重要性

主講老師：譚小芳 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、開(kāi)篇1、如何看待職業(yè)發(fā)展――成功素質(zhì)調查報告2、成功與成長(cháng)：成長(cháng)是你唯一的把握！3、成長(cháng)的軌跡二、如何建立積極心態(tài)1、自卑者的消極態(tài)度2、唯一改變的只有你自己3、做出快樂(lè )的行動(dòng)，你..

新員工心態(tài)培訓及職業(yè)技巧

主講老師：李繪芳 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講 職業(yè)化水準決定發(fā)展水平1、職業(yè)化提升迫在眉睫2、職業(yè)化的內涵3、我們?yōu)槭裁床粔蚵殬I(yè)化4、我們?yōu)槭裁催€不重視職業(yè)化5、核心文化決定職業(yè)化6、如何做到職業(yè)化7、隨處可見(jiàn)的非職業(yè)化現象 ..

員工心態(tài)培養與自我管理

主講老師： 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程大綱一、積極的心態(tài)管理1. 心態(tài)革命：我相信、我看見(jiàn)2. 武裝自己：每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)3. 樂(lè )在工作：讓工作成“快樂(lè )”生產(chǎn)基地4. 知行合一：讓思想飛翔、讓行動(dòng)結果5...

員工心態(tài)培養與自我管理

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程背景： 中國的企業(yè)目前都正處在由經(jīng)驗型管理向職業(yè)化管理的轉型過(guò)程中。能否盡快地徹底實(shí)現這種轉型，直接關(guān)系到每個(gè)企業(yè)在未來(lái)的市場(chǎng)競爭中的生存發(fā)展能力。要實(shí)現這種轉型，必須形成職業(yè)化的員工隊伍。本課程立足中國企業(yè)..

郵政企業(yè)員工心態(tài)管理和職業(yè)化

主講老師：蔣小華 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一部分：職業(yè)化塑造 一、 做職業(yè)化員工 1. 心態(tài)革命：我相信、我看見(jiàn) 2. 武裝自己：每天進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn) 3. 樂(lè )在工作：讓工作成“快樂(lè )”生產(chǎn)基地 4. 知行合一：讓思想飛..

優(yōu)秀員工心態(tài)與巔峰激勵

主講老師：張戴金 課程時(shí)長(cháng)：1 天

第一部分：優(yōu)秀員工心態(tài)修煉 一、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之——責任心 1）沒(méi)有做不好的事，只有不負責的人 2）對工作負責就是對自己負責 二、優(yōu)秀員工心態(tài)修煉之—&mdash..

員工心態(tài)與職業(yè)素養

主講老師：郭明 課程時(shí)長(cháng)：1 天

第一講、自我認知，了解心態(tài)的力量 1. 一流企業(yè)喜歡什么樣的職業(yè)人士 2. 職業(yè)化素養訓練是企業(yè)與個(gè)人發(fā)展的法寶 3. 我是誰(shuí)？認清自己的角色 4. 企業(yè)員工應該具備的職業(yè)心態(tài) 5. 心態(tài)的力量，..

員工心態(tài)激勵培訓

主講老師：周之堯 課程時(shí)長(cháng)：2 天

員工心態(tài)激勵培訓深入人“心”的企業(yè)員工心態(tài)激勵培訓課程課程背景：西方學(xué)者弗蘭西斯說(shuō)：“你可以買(mǎi)到一個(gè)人的時(shí)間，你可以雇一個(gè)人到固定的工作崗位，你可以買(mǎi)到按時(shí)或按日計..

優(yōu)秀員工心態(tài)與高效執行力

主講老師：汪文輝 課程時(shí)長(cháng)：1 天

【課程背景】：◆為什么遇到問(wèn)題、出現錯誤總是找借口,工作敷衍了事，缺乏責任意識？◆為什么會(huì )干能干而不用心干，只是把工作當工作當苦差，缺乏主人翁意識？◆為什么員工總是不能和你一條心，總覺(jué)得是為你老板打工，缺..

銀行員工心態(tài)與高效執行

主講老師：胡既白 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一篇：銀行“心態(tài)篇”——擺正心態(tài)干工作一、三問(wèn)職場(chǎng)-----銀行員工該如何重新認識職場(chǎng) 1、追問(wèn)------你不僅僅是公司的打工仔 （1）追問(wèn)..

員工心態(tài)拓展訓練

主講老師：曾鵬錦 課程時(shí)長(cháng)：1 天

1.拓展活動(dòng)一 ：“馬蘭花”游戲活動(dòng)目的：工作中以結果為導向，只為成功找方法，不為失敗找借口。2.拓展活動(dòng)二：“信任背投”活動(dòng)目的: 培養團隊的協(xié)作精神，相..

企業(yè)員工心態(tài)培訓

主講老師：高永才 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一部分：銷(xiāo)售心態(tài)的重要性心態(tài)決定銷(xiāo)售的成與敗好心態(tài)是成功銷(xiāo)售的第一步銷(xiāo)售成功的80％來(lái)自心態(tài)摒棄消極的心態(tài)，以積極的心態(tài)去做銷(xiāo)售心態(tài)決定銷(xiāo)售業(yè)績(jì)第二部分：影響銷(xiāo)售業(yè)績(jì)的七大不良心態(tài)害怕拒..

優(yōu)秀員工-員工心態(tài)

主講老師：郭志斌 課程時(shí)長(cháng)：2 天

課程大綱：心態(tài) →觀(guān)念 →行為 →結果優(yōu)秀員工=100%心態(tài)+100%能力第一：像老板一樣老板是怎么樣心態(tài)？假如你是老板錢(qián)和事的關(guān)系像老板一樣思考和行動(dòng)承擔責任無(wú)對錯，但..

新員工心態(tài)修煉與巔峰激勵

主講老師：蔣學(xué)東 課程時(shí)長(cháng)：1 天

第一章：職業(yè)者心態(tài)的四項修煉一、熱戀你的工作：超物質(zhì)性（一）牢記“我貢獻了什么”（二）永遠用“結果”說(shuō)話(huà)1、工作是作品非“作業(yè)”..

電力生產(chǎn)安全心理學(xué)（安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理與員工心態(tài)管理）

主講老師：張曦月 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、電力安全形勢分析1、飛機誤點(diǎn)引發(fā)的管理思考； 2、現場(chǎng)安全管理綜述； 3、安全生產(chǎn)責任制。二、電力企業(yè)安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理基礎1、班組安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理；2、安全生產(chǎn)現場(chǎng)管理相關(guān)理論。 ..

員工心態(tài)拓展訓練

主講老師：曾鵬錦 課程時(shí)長(cháng)：1 天

拓展游戲項目有:1.拓展活動(dòng)一 ：“馬蘭花”游戲活動(dòng)目的：工作中以結果為導向，只為成功找方法，不為失敗找借口。2.拓展活動(dòng)二：“信任背投”活動(dòng)目的: 培..

后疫情時(shí)代銀行員工心態(tài)調試與情緒壓力管理

主講老師：李楊 課程時(shí)長(cháng)：1 天

導入篇：后疫情時(shí)代金融行業(yè)業(yè)務(wù)變化的思考一、后疫情時(shí)代金融行業(yè)與業(yè)務(wù)的思考1. 線(xiàn)下與線(xiàn)上服務(wù)再評估2. 關(guān)系與專(zhuān)業(yè)營(yíng)銷(xiāo)再平衡3. 傳統與智慧廳堂再協(xié)調1）互聯(lián)網(wǎng)金融與傳統金融2）移動(dòng)支付瓜分..

員工心態(tài)調整課程大綱

主講老師：侯春梅 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一講：企業(yè)需要什么樣的員工測試：你目前的職場(chǎng)狀態(tài)1、你屬于哪種人？第一種人：只要被告知一次，即可自動(dòng)自發(fā)的再做同樣的事情第二種人：告知一次不行，還需告知兩次，甚至三次才能自發(fā)開(kāi)始做第三種人：只有..

服裝銷(xiāo)售技巧培訓

主講老師：郜鎮坤 課程時(shí)長(cháng)：2 天

在服裝銷(xiāo)售過(guò)程中，導購提升自身的銷(xiāo)售服務(wù)技巧，最為有效的方法就摸透客人的心理，摸透了客人的心理，就是事半功倍，牽住了牛鼻子。摸不透客人的心理，就是事倍功半，拉住了牛尾巴，客人死活不跟你走。郜鎮坤認為，研究銷(xiāo)售、提升..

家居行業(yè)家具銷(xiāo)售技巧培訓

主講老師：郜鎮坤 課程時(shí)長(cháng)：2 天

第一部分：家具銷(xiāo)售課程導入 1、導入：家具銷(xiāo)售技巧的重要性 2、家具營(yíng)銷(xiāo)競爭白熱化 3、宏觀(guān)看待中國商品經(jīng)濟發(fā)展現狀 4、商品市場(chǎng)發(fā)展的歷程、現狀與展望 案例：美菱冰箱門(mén)縫內夾入A4的打印紙卻無(wú)法..

汽車(chē)4S店銷(xiāo)售技巧培訓

主講老師：郜鎮坤 課程時(shí)長(cháng)：2 天

授課風(fēng)格：講授、案例、討論、商業(yè)游戲、能力測試等。課程背景： 隨著(zhù)中國汽車(chē)市場(chǎng)競爭程度的日趨激烈，廣大汽車(chē)銷(xiāo)售企業(yè)的生存和發(fā)展壓力也日益巨大。如何有效利用現有資源，挖掘潛在資源，使每一種資源能最大限度地發(fā)..

企業(yè)員工職業(yè)化素養提升

主講老師：馬曉霞 課程時(shí)長(cháng)：2 天

一、職業(yè)化理念的建立1、組織與個(gè)人為什么要職業(yè)化A、哪一個(gè)更加職業(yè)化？B、沒(méi)有職業(yè)化的組織在21世紀是難以生存、發(fā)展C、職業(yè)化是成就事業(yè)的金鑰匙2、什么是職業(yè)化？A、職業(yè)化的定義B、職業(yè)化..

銀行大堂經(jīng)理服務(wù)禮儀培訓

主講老師：韓晶 課程時(shí)長(cháng)：3 天

第一講、銀行行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)服務(wù)新理念一、讓顧客滿(mǎn)意的原因1、我們的工資是由誰(shuí)付？2、什么是銀行行業(yè)生存的根本？3、銀行服務(wù)面臨的挑戰4、讓顧客滿(mǎn)意的好處與顧客不滿(mǎn)意的后果分析二、影響服務(wù)效果的三大因..

專(zhuān)業(yè)奢侈品培訓

主講老師：常云 課程時(shí)長(cháng)：1 天

培訓背景：中國新興的中產(chǎn)階級認為，奢侈品是一種能夠代表他們成功的標志！亞洲－奢侈品最大的目標市場(chǎng)。中國奢侈品消費總額世界第三 ，占全球消費總額的13％，僅低于日本的41％和美國的17％。促使中國奢侈品市場(chǎng)..