- QC7大手法
- QC七大手法實(shí)戰訓練
- QCC持續改善活動(dòng)推進(jìn)
- QC080000內部審核員
- 企業(yè)管理——SAI 質(zhì)量控制環(huán)(QC
- SAI 質(zhì)量控制環(huán)(QCC)培訓
- SAI 質(zhì)量控制環(huán)(QCC)培訓
- 新QC七大手法
- 新舊QC七大手法
- 8D及QCC品管圈操作實(shí)務(wù)
- 團隊執行力
- 新舊QC七大手法精要實(shí)訓
- 員工執行力
- 7R執行力體系建設
- 保險公司全員執行力強化訓練培訓課程
- 如何打造高效團隊的執行力
- 真正的執行力
- 高效人士執行兵法
- 執行力修煉——管理干部的職業(yè)素養與執
- 互聯(lián)網(wǎng)思維的執行力
QCC品管圈小組活動(dòng)的推廣與執行
課程編號:54987
課程價(jià)格:¥17000/天
課程時(shí)長(cháng):2 天
課程人氣:337
- 課程說(shuō)明
- 講師介紹
- 選擇同類(lèi)課
企業(yè)全體中基層干部、質(zhì)量管理人員
【培訓收益】
第一講:QCC的基本含義
1. 質(zhì)量是企業(yè)生存的唯一之道
2. QCC
1)起源
2)含義
3)原理
4)9大控制環(huán)節
5)三全一多
3. 什么是程序文件
4. QCC與ISO9000標準比較
5. QCC體系構成要素和內涵
6. 質(zhì)量體系文件化
第二講:QC小組的組建與活動(dòng)開(kāi)展
1. QCC活動(dòng)在日常工作中的運用
2. QCC活動(dòng)工作流程
3. QCC活動(dòng)形式和步驟
4. QCC活動(dòng)計劃書(shū)
5. QCC活動(dòng)十步驟
第一步:發(fā)掘問(wèn)題
第二步:選定項目
第三步:追查原因
1)改善對策及實(shí)施規劃
第四步:分析資料
第五步:提出辦法
第六步:選擇對策
第七步:草擬行動(dòng)
第八步:成果比較
第九步:標準化
第十步:檢討活動(dòng)
第三講:QCC的運用工具
一、層別法
1. 層別法定義
2. 分層方法
3. 分層注意事項
案例展示:分層法
二、檢查表
1. 檢查表定義和特點(diǎn)
2. 檢查表分類(lèi)
3. 檢查表制作方法
案例展示:檢查表
練習:檢查表制作與分析
三、柏拉圖
1. 柏拉圖定義和特點(diǎn)
2. 柏拉圖制作方法
3. 柏拉圖制作注意事項
4. 柏拉圖使用時(shí)機
5. 柏拉圖適應對象
實(shí)戰練習:根據已知數據制作柏拉圖
四、因果圖
1. 因果圖定義和特點(diǎn)
2. 因果圖制作方法
3. 探討原因的頭腦風(fēng)暴
4. 因果圖制作注意事項
5. 因果圖用在何處?
6. 因果圖如何使用?
實(shí)戰練習:復印機復印不清楚進(jìn)行因果分析
實(shí)戰練習:生產(chǎn)線(xiàn)不良率高的原因分析
7. 簡(jiǎn)易圖表的特點(diǎn)和種類(lèi)
8. 柱形圖制作方法
9. 曲線(xiàn)圖制作方法
姜明忠簡(jiǎn)歷—教授、高級工程師
高級工程師
高級咨詢(xún)師
重慶大學(xué)教授
南京理工大學(xué)機械學(xué)碩士
民企董事長(cháng)助理、民企總監;
西南精益智造聯(lián)盟理事長(cháng)
國際勞工組織score項目高級咨詢(xún)師
專(zhuān)注于企業(yè)生產(chǎn)現場(chǎng)管理培訓與咨詢(xún)
十五年企業(yè)現場(chǎng)管理咨詢(xún)、內訓、公開(kāi)課經(jīng)歷:任高級咨詢(xún)師;
大學(xué)特聘教授(重慶交通大學(xué)、西南大學(xué)、西安交通大學(xué))
十三年國企工作經(jīng)歷:歷任技術(shù)員、工程師、高級工程師;
十六年日資企業(yè)工作經(jīng)歷:歷任生產(chǎn)管理部副部長(cháng)、公司執行委員會(huì )委員、生產(chǎn)管理課課長(cháng)、生產(chǎn)技術(shù)課課長(cháng)、品質(zhì)保證課課長(cháng)、組裝課課長(cháng)、機加課課長(cháng)、制造管理課課長(cháng)、設備課課長(cháng)、購買(mǎi)課長(cháng)、ISO推進(jìn)室室長(cháng)、TPM推進(jìn)室主任、5S事務(wù)局局長(cháng),并赴日本企業(yè)調研學(xué)習,赴越南企業(yè)指導工作。
出版書(shū)籍:
2015年10月由機械工業(yè)出版社出版《6S管理現場(chǎng)實(shí)戰全解》2017年12月第四次印刷
2017年8月出版《生產(chǎn)現場(chǎng)的TPM實(shí)踐》
2018年12月出版《精益生產(chǎn)在中國》
主講課程:
班組長(cháng)系列培訓:
《班組長(cháng)的6S管理》
《班組長(cháng)的現場(chǎng)管理》
《班組的安全管理》
《班組長(cháng)的質(zhì)量管理》
《班組長(cháng)的現場(chǎng)改善技法》
《班組的成本控制手法》
《班組長(cháng)的TPM管理》
精益生產(chǎn)訓練:
《精益生產(chǎn)—準時(shí)化生產(chǎn)JIT》
《精益生產(chǎn)—cell單元柔性生產(chǎn)方式》
《精益生產(chǎn)—效率提高技巧IE》
《精益生產(chǎn)—工廠(chǎng)價(jià)值流分析VA》
《精益生產(chǎn)—現場(chǎng)管理與改善》
《精益生產(chǎn)—標準工時(shí)ST》
《精益生產(chǎn)-價(jià)值分析與成本控制》
《精益生產(chǎn)—防呆技術(shù)的運用》
《設備全面保養管理培訓(TPM) 》
《現場(chǎng)管理與現場(chǎng)改善之五大利器》
其他:
《7S實(shí)戰及誤區矯正》
《目視管理》
《JIT現場(chǎng)改善之五大利器》
《全方位降低成本》
《QC七大手法》
《質(zhì)量成本原理》
《倉庫管理與庫存控制》
《高效高質(zhì)的物流倉儲管理》
《PDCA循環(huán)的實(shí)踐運用》
《設備管理》
《供應商管理》
《設備設施安全管理技巧》
授課風(fēng)格:
● 理論聯(lián)系實(shí)際,內容來(lái)自于生產(chǎn)一線(xiàn),可操作性很強;
● 不講大理論,講課內容通俗易懂,學(xué)會(huì )就用,實(shí)戰性很強。
● 講座使用大量的現場(chǎng)圖片和視頻供學(xué)員分析和揣摩;
● 善于調動(dòng)現場(chǎng)氣氛,案例分析豐富,在輕松的氣氛中完成教學(xué);
部分培訓案例:
電力:貴陽(yáng)供電局、銅仁供電局、西安供電公司、廣西供電局、云南羅平供電局、青島萊西供電局、寧東供電局、廣州電力工程公司、湖北電網(wǎng)、西藏電力、云南德宏供電局、甘孜供電局、昌都供電局、拉薩供電局、鐵嶺供電局、貴陽(yáng)榕江供電局、韶關(guān)供電局、昆明曲靖電力、四川電力、四川綿陽(yáng)供電局、深汕供電局、江蘇電力、陜西電力、石嘴山供電局、河北供電局、天津供電局、上海供電局、張掖電力局、合肥供電局、鞍山供電局、汕尾供電局、西安臨潼供電局、徐州電力公司、張家界電力局、南陽(yáng)供電局、民權供電局、寧陵供電局、延吉供電局、衡水供電局、烏蘭察布電業(yè)局、西寧供電局、福州莆電、惠水供電局、丹寨供電局、巴州供電局、廣州供電局、馬鞍山發(fā)電廠(chǎng)、揚州供電局、海西供電局、昌都電力、日喀則電力、滄州獻縣供電局、長(cháng)春供電局、安陽(yáng)供電局、睢縣供電局、石嘴山電廠(chǎng)、大唐河南發(fā)電公司、華能云臺電廠(chǎng)
國企與央企:中國煙草南寧分公司、中國煙草襄陽(yáng)分公司、西寧國資委、中國三峽集團、中糧集團、中國民航江西宜春機場(chǎng)、中國建材集團山東省青州分公司、中國船舶總公司廣州黃海造廠(chǎng)、中國總后裝備部福建白馬造船廠(chǎng)、中國鹽業(yè)樟樹(shù)分公司(晶昊鹽業(yè))、新興鑄管集團、江鈴集團、江西銅業(yè)、山東新華印刷集團
其它:富士康科技集團、浙江經(jīng)瑋路橋公司、歐菲光電子(上市)、南昌市小星星教育集團、贛州市西點(diǎn)教育集團、重慶太平工貿(汽配)有限公司、合肥商巨智能裝備有限公司、浙江邦盾五金、浙江博宇機械公司、百年人壽保險江西分公司、江西仕道經(jīng)略人才公司、浙江金威機械廠(chǎng)、浙江甌海自行車(chē)鎖廠(chǎng)、浙江麗人木業(yè)、浙江麥克軸承公司、常州裕成電子、南京前沿藥業(yè)、廣東邦德循環(huán)科技有限公司……
咨詢(xún)服務(wù)的部分企業(yè):
合資企業(yè):
1、重慶康明斯發(fā)動(dòng)機動(dòng)有限公司(中美合資企業(yè))(內訓)
2、上汽依維柯紅巖商用車(chē)有限公司(內訓)
3、橫河川儀股份有限公司(內訓)
4、重慶嘉軒薩固密汽車(chē)密封件有限公司(3月6S咨詢(xún))
大型國營(yíng)企業(yè):
1、中國船舶重工集團公司重慶長(cháng)征重工有限責任公司(內訓)
2、中國四聯(lián)儀器儀表集團有限公司(精益生產(chǎn)咨詢(xún)3年)
3、重慶機床(集團)有限責任公司重慶機床廠(chǎng)(內訓)
4、重慶機床(集團)有限責任公司重慶第二機床廠(chǎng)(內訓)
5、重慶變速箱總廠(chǎng)(內訓)
6、重工濰柴集團重慶濰柴發(fā)動(dòng)機廠(chǎng)(內訓)
7、中國兵器工業(yè)集團公司鐵馬工業(yè)集團有限公司(內訓)
8、中國華電集團公司華電曹妃甸重工裝備有限公司(一年6S咨詢(xún))
9、貴州中煙工業(yè)有限責任公司貴定卷煙廠(chǎng)(一年6S咨詢(xún))
10、華電重工機械有限公司(天津)(一年6S咨詢(xún))
11、中國二重萬(wàn)航模鍛廠(chǎng)(一年5S咨詢(xún)、一年TPM咨詢(xún))
12、國電集團寧夏英力特化工股份有限公司(安全內訓)
13、中國二重重裝事業(yè)部(一年6S咨詢(xún))
14、湖南華菱鋼鐵集團有限責任公司(內訓)
15、中國國電貴州鴨溪發(fā)電有限公司(半年6S咨詢(xún))
16、陜西中煙工業(yè)有限責任公司漢中卷煙廠(chǎng)(價(jià)值流、精益管理、TPM、精益物流內訓)
17、陜西中煙工業(yè)有限責任公司寶雞卷煙廠(chǎng)(6S提升內訓)
18、陜西中煙工業(yè)有限責任公司延安卷煙廠(chǎng)(6S提升內訓)
19、安徽中煙工業(yè)有限責任公司合肥卷煙廠(chǎng)(OPL內訓)
20、陜西中煙工業(yè)有限責任公司延安卷煙廠(chǎng)(流程梳理和優(yōu)化、精益管理內訓)
21、冀中能源河北金?;す煞萦邢薰荆ò肽?S咨詢(xún))
22、四川達州煙草專(zhuān)賣(mài)局(精益生產(chǎn)內訓)
23、一汽解放青島汽車(chē)廠(chǎng)成都分公司(TQM內訓)
24、陜西中煙工業(yè)有限責任公司旬陽(yáng)卷煙廠(chǎng)(6S內訓)
25、成都煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)(半年精益安全咨詢(xún))
26、綿陽(yáng)煙草專(zhuān)賣(mài)局(公司)(半年精益管理咨詢(xún))
27、重慶機電控股制造公司(半年6S咨詢(xún))
28、長(cháng)春一汽模具制造有限公司(內訓)
中型國營(yíng)企業(yè):
1、重慶江東機械有限責任公司(內訓)
2、中國船舶重工集團重慶江陵儀器廠(chǎng)(內訓)
3、重慶長(cháng)安金陵汽車(chē)零部件有限公司(內訓)
4、中國石化重慶一坪潤滑油分公司(內訓)
5、重慶前衛儀表廠(chǎng)(內訓)
6、萬(wàn)利來(lái)化工股份有限公司(一年5S管理咨詢(xún)、一年精細化管理咨詢(xún))
7、中國船舶重工集團重慶長(cháng)江涂裝機械廠(chǎng)(內訓)
8、中國船舶重工集團海裝風(fēng)電公司(半年5S咨詢(xún))
9、重慶川儀分析儀器有限公司(一年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
10、重慶川儀流量?jì)x表有限公司(一年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
11、四聯(lián)測控有限公司(一年精益生產(chǎn)咨詢(xún),一年TPM咨詢(xún))
12、重慶川儀17廠(chǎng)(一年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
13、重慶川儀執行器有限公司(一年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
14、重慶川儀1廠(chǎng)(TPM、精益生產(chǎn)內訓)
15、重慶科凱前衛風(fēng)電設備有限責任公司(一年5S咨詢(xún))
16、重慶飛亞實(shí)業(yè)股份有限公司(內訓)
17、杭州蕭山區中醫骨傷科醫院(醫院精益管理內訓)
18、重慶材料研究院有限公司(1年6 S咨詢(xún)、5月班組建設咨詢(xún))
19、新疆昌吉市安監局(安全管理內訓)
20、四川金葉化肥有限公司(精益管理內訓)
21、貴州省第二人民醫院(醫院6S管理內訓)
22、陜西第四軍醫大學(xué)附屬第一醫院(醫院6S管理內訓)
23、重慶蕓峰藥業(yè)有限公司(1年5S咨詢(xún))
24、重慶遠達催化劑制造有限公司(1年5S咨詢(xún))
25、都勻市北控污水處理有限公司(半年6S咨詢(xún))
26、都勻市宏泰嘉誠水務(wù)有限公司(半年6S咨詢(xún))
27、凱里嘉誠水質(zhì)凈化有限公司 (第一污水處理廠(chǎng))(半年6S咨詢(xún))
28、凱里嘉誠水質(zhì)凈化有限公司 (第二污水處理廠(chǎng))(半年6S咨詢(xún))
29、凱里北控清源水務(wù)有限公司(半年6S咨詢(xún))
30、黎平北控水務(wù)有限責任公司(半年6S咨詢(xún))
31、清鎮市北控水務(wù)有限公司(半年6S咨詢(xún))
32、遵義北控水務(wù)有限責任公司(半年6S咨詢(xún))
33、重慶紅蜻蜓油脂公司(半年班組建設)
34、成都一汽國際物流公司(精益生產(chǎn)培訓)
大型民營(yíng)企業(yè):
1、力帆實(shí)業(yè)(集團)股份有限公司:發(fā)動(dòng)機一廠(chǎng)、發(fā)動(dòng)機二廠(chǎng)、摩托車(chē)一廠(chǎng)、摩托車(chē)二廠(chǎng)、摩托車(chē)四廠(chǎng)、集團全質(zhì)辦、技術(shù)研究院、進(jìn)出口公司、售后服務(wù)部、力帆重柴(一年6S咨詢(xún)、一年班組建設)
2、重慶力帆集團乘用車(chē)公司(內訓、一年班組車(chē)間主任管理咨詢(xún))
3、大全集團新能源有限公司(內訓)
4、重慶平偉科技(集團)有限公司(內訓)
5、捷力輪鼓制造有限公司(內訓)
6、煙臺正海磁性材料股份有限公司(一年6S咨詢(xún))
7、青島三合山精密鑄造有限公司(一年6S咨詢(xún))
8、威?;C械有限公司(一年班組建設咨詢(xún))
9、重慶至信實(shí)業(yè)有限公司(半年6S咨詢(xún))
10、江西漢騰汽車(chē)股份有限公司(內訓)
11、重慶志成機械有限公司(半年6S咨詢(xún))
12、山東美陵化工股份有限公司(1年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
13、青島連山鑄造有限公司(一年6S咨詢(xún))
中型民營(yíng)企業(yè):
1、重慶利通工貿有限責任公司(三年民企董事長(cháng)助理)
2、廣東江門(mén)氣派摩托車(chē)有限公司(一年6S咨詢(xún))
3、重慶弘愿氣動(dòng)工具廠(chǎng)(內訓)
4、重慶藍黛實(shí)業(yè)有限公司(內訓)
5、重慶吉利電裝廠(chǎng)(內訓)
6、重慶嘉興摩托車(chē)配件廠(chǎng)(內訓)
7、重慶興誠洗衣廠(chǎng)(一年總監)
8、重慶嘉軒汽車(chē)密封件有限公司(半年6S咨詢(xún))
9、重慶松芝汽車(chē)空調有限公司(內訓)
10、湖南維格磁流體股份有限公司(1年6S-精益生產(chǎn)咨詢(xún))
11、浙江銀龍機車(chē)部件有限公司(2年6S-精益生產(chǎn)咨詢(xún))
12、重慶順博鋁合金股份有限公司(6S內訓+現場(chǎng)改善指導)
13、重慶多普泰制藥股份有限公司(1年TPM咨詢(xún))
14、重慶智博粉末冶金有限公司(10個(gè)月6S咨詢(xún))
15、河北滄州銳星化學(xué)科技有限公司(1年綜合管理咨詢(xún))
16、黃山超港食品股份有限公司(2年精益生產(chǎn)咨詢(xún))
17、重慶榮陽(yáng)工貿有限公司(內訓、3個(gè)月6S咨詢(xún))
18、重慶賽特剛玉有限公司(半年6S咨詢(xún))
小型民營(yíng)企業(yè):
1、重慶凌宇聚氨脂有限公司(內訓)
2、重慶雪倫科技有限公司(內訓)
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第一章、會(huì )議銷(xiāo)售的基礎概念1、會(huì )議銷(xiāo)售是什么?2、會(huì )議銷(xiāo)售的主要發(fā)展領(lǐng)域3、會(huì )議銷(xiāo)售的特點(diǎn)4、主要會(huì )議銷(xiāo)售的形式:科普營(yíng)銷(xiāo)旅游營(yíng)銷(xiāo)餐飲營(yíng)銷(xiāo)答謝營(yíng)銷(xiāo)公益營(yíng)銷(xiāo)舞會(huì )營(yíng)銷(xiāo)等5、分組討論6、會(huì )議銷(xiāo)售的優(yōu)勢7、會(huì )議銷(xiāo)售的流程8、自我設計會(huì )議銷(xiāo)售流程第二章、策劃與準備會(huì )議銷(xiāo)售1、會(huì )議銷(xiāo)售前的各項準備2..
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(一)戰略概覽與決策1.十大戰略流派2.業(yè)界典型成敗案例分析3.真實(shí)的案例,華為30年關(guān)鍵戰略成敗分析4.華為決策模式5.華為的決策哲學(xué)6.常見(jiàn)的錯誤關(guān)鍵和做法,結合案例講解7.如何通過(guò)執行修正決策偏差?討論環(huán)節:(二)BLM模型1、華為戰略部門(mén)主要方法論2、戰略規劃初步3、從VDBD到五看三定4、..
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【課程說(shuō)明】諾貝爾獎獲得者西蒙教授說(shuō):“管理就是決策”。拿破侖說(shuō):“做決定的能力最難獲得,因此也最寶貴。”企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者每天都必須對企業(yè)面臨的各種問(wèn)題做出決策。在環(huán)境復雜多變的環(huán)境中,管理者必須在信息不充分、情況不確定的情況下做出影響個(gè)人和企業(yè)命運的決策。執行力與決策力如同手的正反面,相輔相..
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第一章 解讀高績(jì)效團隊與執行力問(wèn)題1. 為什么人多力量卻不一定大?2. 如何正確理解團隊精神?3. 怎樣才是一支真正的團隊?4. 在團隊問(wèn)題上有哪些誤區?5. 如何實(shí)現團隊成員之間優(yōu)勢互補?6. 何謂真正的執行?7. 執行力為什么很重要?8. 全員執行的三把標尺;9. 誰(shuí)來(lái)執行?誰(shuí)是執行者?案例:某公司李總定義..
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課程說(shuō)明 三百六十行,行行出狀元,工匠精神是全社會(huì )的需求。任何一個(gè)行業(yè),要有高質(zhì)量的發(fā)展都離不開(kāi)工匠精神。醫生,要精心開(kāi)好每一張藥方,把每一個(gè)手術(shù)做到完美;教師,要精心上每一堂課,對每一個(gè)學(xué)生精準開(kāi)展思想教育;銀行職員,就要精心做好每一個(gè)細節,給每一個(gè)顧客滿(mǎn)意的服務(wù)。 提高執行力,不只是工作的需要,可以修煉心性,累積生命的厚重;工..
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1謀定后動(dòng)說(shuō)營(yíng)銷(xiāo)計劃1.1營(yíng)銷(xiāo)計劃的4個(gè)作用1.2營(yíng)銷(xiāo)計劃結構1.3影響營(yíng)銷(xiāo)計劃制定的6個(gè)因素1.4營(yíng)銷(xiāo)計劃的制訂流程2練就營(yíng)銷(xiāo)計劃制定的神功2.1看清大勢作計劃2.1.1宏觀(guān)環(huán)境分析的鉆石模型2.1.2微觀(guān)環(huán)境分析的四邊形2.1.2.1行業(yè)趨勢發(fā)展的4個(gè)指標2.1.2.2消費者購買(mǎi)行為模式分析2.1...