非人力資源經(jīng)理的人力資源管理

【培訓對象】
企業(yè)總（副）經(jīng)理、總監、高級經(jīng)理等部門(mén)負責人及以上中高管

【培訓收益】
從管理角度出發(fā)，引導學(xué)習者認識到管理的實(shí)質(zhì)就是人的管理，協(xié)助學(xué)習者建立正確的認知觀(guān)念--管事理人 通過(guò)對選、用、育、留四大功能的講解和討論，學(xué)習有關(guān)的實(shí)務(wù)技巧并運用于日常管理工作

第1章 【快速創(chuàng )建篇】
一鍵如飛，批量制作，PPT創(chuàng )建的神奇必殺技！
本章目標：獨家揭秘，批量創(chuàng )建，改變傳統的一頁(yè)頁(yè)地復制粘貼創(chuàng )建PPT演示文稿的錯誤制作方法，讓W(xué)ord一步生成PPT！
一步將Word文檔生成為PPT演示文稿
一步將PPT整篇美化
一步設置整套PPT顏色
一步美化單面PPT,SmartArt應用技巧
一步提取PPT演示文稿中的Word文字
一次性將圖片批量轉換為PPT演示文稿
一步將整套PPT全部轉為圖片
一次性將PPT中的圖片音頻視頻提取出來(lái)
第2章 【精華技巧篇】
招招精彩，精中選精，PPT圖形處理相關(guān)的精華技巧！
本章目標：精中選精，讓你輕松掌握圖片和形狀等元素的精華處理技巧，掌握高效管理PPT的絕招！PPT配上精美的圖片也不再是老大難！
設置現代非常流行的半透明填充效果
快速成批復制圖形的方法
圖形與形對齊分布，圖形與幻燈片對齊分布
使用輔助線(xiàn)精確對齊
運用形狀編輯頂點(diǎn)功能做出經(jīng)典的圓弧設計效果
圖形中使用漸變透明效果
藝術(shù)字彩虹字圖案文字的使用
PPT中的摳圖神技
PPT也能制作黑白剪影人物
圖片的虛化效果
高質(zhì)量的精美圖片從哪去找
使用工具快速去水印
第3章 【全局設計篇】
批量操作，以一敵百，整體設計，幾秒鐘控制幾百頁(yè)PPT顏色字體效果！
本章目標：高效設計PPT的秘訣在于整體化設計，通篇謀略，整體布局！
設計PPT從母版開(kāi)始
快速為上百張PPT添加LOGO
工作匯報的正確方式（吸引注意，觀(guān)點(diǎn)明確，超強說(shuō)明，號召行動(dòng)）
在母版中設計標題，正文，結束畫(huà)面，節，特殊頁(yè)
深度策劃，明線(xiàn)與暗線(xiàn)的交合
自定義母版中的版式
文本與段落的設計
文本框與占位符的區別
項目符號與頁(yè)碼設計
將設計好的PPT存儲為模板方便下次使用
第4章 【專(zhuān)業(yè)演示篇】
流暢放映，專(zhuān)業(yè)演示，大師級的PPT演示秘笈！
本章目標：讓你在登臺匯報演示的時(shí)候游刃有余，助你一步速成大師級演示水平！
放映常用快捷鍵匯總
如何實(shí)現白屏/黑屏暫時(shí)隱藏放映屏幕上的內容
PPT文字太小如何放大并標注讓全場(chǎng)觀(guān)眾看清楚
屏幕上要強調的內容兩種常見(jiàn)方法
放映時(shí)如何快速切換到指定頁(yè)面
放大屏幕軟件的使用
設置幻燈片自定義放映
第5章 【邏輯整理篇】
視覺(jué)思維，呈現秘訣，改變PPT大堆文字堆砌的現象！
本章目標：PPT制作的秘訣在于結構化、視覺(jué)化，讓你的PPT演示文稿不再是文字堆積,讓你的PPT結構清晰直觀(guān)，富有創(chuàng )意，百看不厭！
邏輯設計+形象表達+精彩表演
PPT演示文稿進(jìn)行結構化視覺(jué)化的步驟
結合目錄進(jìn)行整體邏輯的設計
如何處理密密麻麻的文字型PPT
根據邏輯轉為相應的圖形圖示
使用SCQA結構陳述
金字塔原理MECE原則
經(jīng)典黃金圈結構
提煉金子般的觀(guān)點(diǎn)
讓PPT文句的邏輯更有說(shuō)服力
第6章 【視覺(jué)呈現篇】
排版美化，專(zhuān)業(yè)配色，快速掌握PPT頁(yè)面排版技巧！
本章目標：沒(méi)有美術(shù)基礎，怎樣快速掌握排版美化技巧？本章讓你的頁(yè)面更加美化，非設計人員的你也能實(shí)現PPT的專(zhuān)業(yè)排版！實(shí)現PPT的高端、大氣、上檔次！
首頁(yè)設計：PPT封面有哪些經(jīng)典的樣式，可以讓人眼前一亮？
圖文混排：對齊原則,對比原則,聚攏原則,重復原則,降噪原則,留白原則
目錄頁(yè)設計：內文頁(yè)有哪些經(jīng)典的樣式，可以有效吸引觀(guān)眾？
結束頁(yè)設計：封底能否不再Thanks，如何做到結束頁(yè)過(guò)目不忘？
色彩設計(三原色，配色基本原則，使用公司LOGO色，模仿媒體配色)
字體設計（無(wú)襯線(xiàn)字體，中英文一致性，內容設計字體，安裝字體，嵌入字體）
表格如何進(jìn)行強調如何美化
各種圖表表現形式
嵌入式圖表，鏈接式圖表，圖形化圖表
圖表如何實(shí)現視覺(jué)化創(chuàng )意化
貼切公司的專(zhuān)業(yè)主題顏色
動(dòng)態(tài)視覺(jué)引導讓觀(guān)點(diǎn)更有力量
第7章 【動(dòng)畫(huà)特效篇】
超酷炫動(dòng)畫(huà)，影視般特效，揭開(kāi)PPT動(dòng)畫(huà)的神秘面紗！
本章目標：誰(shuí)說(shuō)PPT動(dòng)畫(huà)非常簡(jiǎn)陋、單調？傳授PPT動(dòng)畫(huà)制作秘笈，讓你輕松實(shí)現影視般的超酷炫動(dòng)畫(huà)特效！
動(dòng)畫(huà)的應用場(chǎng)景
進(jìn)入、退出、強調、路徑四種常見(jiàn)動(dòng)畫(huà)
單擊時(shí)，之前，之后三種開(kāi)始方式
使用延遲效果成就組合式動(dòng)畫(huà)
對動(dòng)畫(huà)效果選項進(jìn)行設置
文字動(dòng)畫(huà)，段落動(dòng)畫(huà)，圖表動(dòng)畫(huà)
PPT頁(yè)面切換動(dòng)畫(huà)
使用動(dòng)作或超鏈接實(shí)現跳轉功能
動(dòng)畫(huà)在PPT中的點(diǎn)睛之筆
聲音的設定
第8章 【精彩呈現篇】
超酷炫動(dòng)畫(huà)，影視般特效，揭開(kāi)PPT演示的神秘面紗！
本章目標：誰(shuí)說(shuō)PPT呈現非常簡(jiǎn)陋、單調？傳授PPT精彩呈現秘笈，讓你輕松實(shí)現奧斯卡級演示效果！
演講者最佳位置
結合手勢有節奏推進(jìn)PPT演示
與觀(guān)眾眼神的交流
精彩講故事技巧
排練計時(shí)與錄制旁白
讓PPT全自動(dòng)切換與自動(dòng)放映
讓你的PPT與觀(guān)眾看到的畫(huà)面不同
根據觀(guān)眾現場(chǎng)隨時(shí)調整演示畫(huà)面
奧斯卡級的震憾演示效果
 

微軟認證Office應用大師
北京石油化工學(xué)院指定Office講師
《PPT職場(chǎng)/商務(wù)應用 》 專(zhuān)業(yè)講師
《Excel高級數據處理》 專(zhuān)業(yè)講師
《不加班早下班的創(chuàng )意Excel玩法》作者
上海Office專(zhuān)項能力考試命題專(zhuān)家
先后就職于國內多家著(zhù)名的Office培訓機構、金牌講師,有非常豐富的EXCEL培訓/商PPT商務(wù)應用經(jīng)驗和實(shí)戰經(jīng)驗。
多年以來(lái)一直專(zhuān)注企業(yè)Office培訓，對企業(yè)Office培訓有獨到的見(jiàn)解，自主開(kāi)發(fā)的Office課程體系、結合企業(yè)實(shí)際應用的“案例式教學(xué)法”。10年以上授課經(jīng)驗、累積授課時(shí)間10000小時(shí)以上，服務(wù)過(guò)世界五百強企業(yè)50家以上。培訓風(fēng)格生動(dòng)幽默，深入淺出，深受學(xué)員喜愛(ài)。
課程特點(diǎn)：
1.專(zhuān)業(yè)：
嚴謹的工作作風(fēng)，認真負責的教學(xué)態(tài)度，久經(jīng)考驗的專(zhuān)業(yè)技術(shù)，同時(shí)非常注重對學(xué)員的啟發(fā)誘導，循序漸進(jìn)。
2.實(shí)用：
根據企業(yè)實(shí)際特點(diǎn)，精心篩選培訓內容，有針對性制定培訓課件，涵蓋人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財務(wù)管理、行政文秘，倉儲物流各個(gè)部門(mén)，有效改善職場(chǎng)人士的辦公效率，提高企業(yè)的市場(chǎng)競爭力、學(xué)員的職場(chǎng)競爭力。
3.易懂：
大量精彩的實(shí)際案例，分步操作講解得清晰易懂，演示方法演練得透徹明白?？刹僮餍詮?，費時(shí)少，見(jiàn)效快。學(xué)而能用并且靈活巧用。
4.趣味：
課程精心設計，趣味搞笑，讓枯燥的技術(shù)課程生動(dòng)起來(lái)，讓學(xué)員在良好的學(xué)習氣氛中輕松學(xué)習。
5.服務(wù)：
課程結束后持續為企業(yè)學(xué)員服務(wù)，及時(shí)幫助學(xué)員解決實(shí)際工作中遇到的問(wèn)題。
主講方向：
《高效編排，賞心悅目——Word排版之道》
《創(chuàng )新思維，快如閃電——10秒完成數據分析》
《簡(jiǎn)潔有力，直指內心——工作型PPT深度策劃》
《輕松一點(diǎn)，完美呈現——ExcelVBA高效辦公》
《Excel在企業(yè)管理中的應用》
《PPT商務(wù)設計應用》
部分服務(wù)客戶(hù)：
外企：可口可樂(lè )（中國）公司、法國施耐德電氣，美國嘉吉（中國）投資公司、拜耳，德國舍弗勒、德國采埃孚倫福德，美國3M公司、惠普、西門(mén)子、施耐德電器、康樂(lè )保（中國）有限公司，三星，三星道達爾，
ISUZU，TDK東電化（上海）國際貿易有限公司，阿特拉斯·科普柯，江森自控有限公司，路易威登，米其林，通用集團，勞力領(lǐng)機械制造，安德烈斯蒂爾
銀行：交通銀行、匯豐銀行，上海浦東發(fā)展銀行、平安銀行、深圳發(fā)展銀行、星展銀行，成都興業(yè)銀
行，進(jìn)出口銀行，平安資產(chǎn)，信達資產(chǎn)，光大銀行，花旗銀行，易方達資產(chǎn)
通訊：上海移動(dòng)，廣州移動(dòng)，深圳移動(dòng)，中山移動(dòng)，武漢移動(dòng)，番禹電信，揭陽(yáng)電信，江門(mén)電信，陽(yáng)江電信，汕頭電信，海珠電信，白云電信，中通服，南方規劃設計院，公誠管理，郵電儲蓄，鄭州中訊設計院，奧星光通訊
高等院校：上海交大，廣東郵電職業(yè)技術(shù)學(xué)院，北京石油化工學(xué)院，上海東華大學(xué)
人才中介：保圣那人才，肯耐珂薩，環(huán)球人力資源智庫，吳江人力資源
醫藥：國藥控股，國藥大學(xué)，國藥物流，恒瑞醫藥，海正輝瑞
其他：阿里巴巴，衡水老白干，上海煙草，廣州煙草，長(cháng)沙煙草，首都機場(chǎng)，香港駐成都辦事處，云梧高速管理中心，廣賀高速管理中心，東北電力設計院，中建投科技廣西分公司，DHL，上海聚龍加油站管理，上海老廟黃金，天津松尾貿易，國家電網(wǎng)，中國南方電網(wǎng)，東莞常平粵海水務(wù)，鄭州人壽保險，桐鄉振石集團，合肥時(shí)代新媒體，株州中國中車(chē)，青島中國中車(chē)，中國鐵塔 

• 戰略性人力資源管理：構建戰略與結果的橋梁

  開(kāi)課時(shí)間：2025-06-20 — 2025-06-21

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-廣州

  一、戰略性人力資源管理 1、什么是戰略？ -什么是戰略 -戰略管理與組織管理的關(guān)系 2、業(yè)務(wù)戰略與人力資源戰略 -三個(gè)戰略類(lèi)型 -人力資源管理的四個(gè)戰略角色 -企業(yè)不同的生命周期對應的人力資源管理重點(diǎn) -戰略類(lèi)型與組織類(lèi)型的匹配 -人力資源管理在不同戰略類(lèi)型企業(yè)中的角色與價(jià)..

  ￥4,800   元/ 天

  人氣：432  

  

• 非人力資源的人力資源管理

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-廣州

  案例引入：張三的困惑第一講：角色認知一、管理者的管理內涵轉變1. 管理者的職責2. 管理者的修煉3. 三種分配的調整1）工作重點(diǎn)2）重點(diǎn)能力3）管人理事二、直線(xiàn)經(jīng)理如何與人力資源部門(mén)配合1. 了解公司的人事規章制度2. 遵守現行人事作業(yè)流程3. 明..

  ￥3,800   元/ 天

  人氣：336  

  

• 非人力資源的人力資源管理

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-廣州

  案例引入：張三的困惑第一講：角色認知一、管理者的管理內涵轉變1. 管理者的職責2. 管理者的修煉3. 三種分配的調整1）工作重點(diǎn)2）重點(diǎn)能力3）管人理事二、直線(xiàn)經(jīng)理如何與人力資源部門(mén)配合1. 了解公司的人事規章制度2. 遵守現行人事作業(yè)流程3. 明..

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  人氣：148  

  

• DeepSeek+人力資源管理實(shí)戰驅動(dòng)HR專(zhuān)業(yè)能力提升+辦公效能倍增

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-深圳

  導言：顛覆未來(lái)：AI如何重構人力資源新紀元一、AI是什么能解決HR什么問(wèn)題1、中國AI強勢崛起，Deepseek爆火的原因2、Deepseek與GPT等其他AI大模型的區別3、Deepseek技術(shù)原理介紹，為什么會(huì )那么強4、AIGC技術(shù)在人力資源及各行各業(yè)的應用案例5、A..

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• 戰略性人力資源管理-企業(yè)組織能力提升與人才發(fā)展

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-深圳

  第一講 戰略規劃：基于戰略的人力資源管理規劃及轉型1、企業(yè)戰略與人力資源戰略規劃企業(yè)戰略的解讀企業(yè)戰略落地的根本路徑人力資源戰略的內容人力資源規劃的方法與程序2、人力資源管理變革與突破人..

  ￥3,800   元/ 天

  人氣：1128  

  

• 決策者的人力資源管理 ——理解人性，讓人力資源管理具有利潤性

  開(kāi)課時(shí)間：已開(kāi)課

  開(kāi)課地點(diǎn)： 廣東-廣州

  引言：人力資源管理的發(fā)展一、選人：人崗匹配 決策者的人力資源管理思維1、人力資源管理的三個(gè)基本假設2、構建戰略人力資源管理系統的三個(gè)維度3、人力資本和非人力資本的抵押屬性與看護屬性【案例】：業(yè)務(wù)總監接私活的解決思路4、底層邏輯：企業(yè)家的人力資源管理理念是根本5、人力..

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