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醫藥商業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新與客戶(hù)管理

課程編號:39139

課程價(jià)格:¥30000/天

課程時(shí)長(cháng):2 天

課程人氣:636

行業(yè)類(lèi)別:醫藥醫院     

專(zhuān)業(yè)類(lèi)別:營(yíng)銷(xiāo)管理 

授課講師:孫躍武

  • 課程說(shuō)明
  • 講師介紹
  • 選擇同類(lèi)課
【培訓對象】
醫藥營(yíng)銷(xiāo)人員

【培訓收益】
醫藥商業(yè)的營(yíng)銷(xiāo)創(chuàng )新與客戶(hù)管理

第一單元 醫改新政對醫療行業(yè)帶來(lái)的挑戰和應對
1. 集采政策的實(shí)施,對商業(yè)公司發(fā)展帶來(lái)的影響
2. 從新版基藥目錄,給基層終端市場(chǎng)帶來(lái)的機遇分析
3. 借力院外政策利好,布局零售終端
第二單元 醫藥商業(yè)在渠道建設中的發(fā)展模式分析
1. 商業(yè)渠道的類(lèi)型和特點(diǎn)
2. 標桿企業(yè)的分析與發(fā)展路徑
3. 從簡(jiǎn)單分銷(xiāo)向終端服務(wù)的丏業(yè)管理
第三單元:銷(xiāo)售經(jīng)理的工作職責與核心能力提升
1. 銷(xiāo)售經(jīng)理的崗位職責描述
a) 業(yè)績(jì)擔當與指標達成
b) 客戶(hù)管理與終端維護
c) 團隊建設與企業(yè)品牌
2. 優(yōu)秀銷(xiāo)售經(jīng)理應該具備的核心素質(zhì)
 區域市場(chǎng)分析能力
 重點(diǎn)客戶(hù)管理能力
 商務(wù)談判成交能力
 情商素質(zhì)培養能力
 案例分析
第四單元 商業(yè)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)的四大核心原則
1. 定核心客戶(hù): 終端客戶(hù)的管理與發(fā)掘
2. 定主導產(chǎn)品: 產(chǎn)品的篩選與提供的價(jià)值
3. 定組織架構: 營(yíng)銷(xiāo)隊伍的建設與管理
4. 定銷(xiāo)售通路: 終端渠道的選擇與搭建
第五單元 銷(xiāo)售計劃的制定與目標達成
1. 從市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)的“3C”策略中,發(fā)現市場(chǎng)的增長(cháng)機會(huì )
2. 銷(xiāo)售指標達成的關(guān)鍵因素有哪些
3. 如何設定終端的銷(xiāo)售目標
4. 與客戶(hù)共同制定商業(yè)銷(xiāo)售計劃,確保銷(xiāo)售任務(wù)的完成
5. 開(kāi)發(fā)并尋找可調動(dòng)的資源,完成年度銷(xiāo)售計劃
第六單元 加強終端管理,有效提升終端銷(xiāo)售業(yè)績(jì)
1. 醫院大客戶(hù)的需求分析與管理原則
2. 基層市場(chǎng)的開(kāi)發(fā)與渠道拓展路徑
3. 借力零售終端,提升產(chǎn)品的市場(chǎng)覆蓋率
4. 針對終端拜訪(fǎng)的管理原則與工作流程
第七單元:提升自身領(lǐng)導力,打造一支高績(jì)效的醫藥商業(yè)團隊
1. 銷(xiāo)售管理人員的角色認知分析
2. 銷(xiāo)售角色轉化的四大核心因素
3. “執行利”的建設:合理的績(jì)效管理機制
4. “執行力”的建設:人員內在驅動(dòng)力的提升
5. 看不見(jiàn)的影響:企業(yè)文化的作用與公司氛圍的營(yíng)造
6. 銷(xiāo)售管理的雙板斧:目標管理和過(guò)程管理

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