18年企業(yè)人才培養管理實(shí)戰經(jīng)驗
DDI認證講師
國家一/二級企業(yè)用工協(xié)調師資質(zhì)證書(shū)
全國人力資源創(chuàng )新大賽首席人力資源官獎
現任：廣東省標準化技術(shù)委員會(huì )丨副秘書(shū)長(cháng)
曾任：上市集團(金逸影視傳媒)丨人力資源總監
曾任：統一集團（中國區）丨培訓經(jīng)理
★政府專(zhuān)家委員：廣東省企業(yè)協(xié)會(huì )組織專(zhuān)家委員/廣東省經(jīng)濟開(kāi)發(fā)區法委會(huì )委員
★授課經(jīng)驗：曾服務(wù)過(guò)農夫山泉、中國移動(dòng)、農業(yè)銀行等80多家企業(yè)，累計授課200多場(chǎng)
★擅長(cháng)領(lǐng)域：人才招聘面試與甄選、內部講師TTT培訓、績(jì)效與目標管理、薪酬與激勵管理

實(shí)戰經(jīng)驗：
趙老師18年來(lái)扎實(shí)在企業(yè)人才培養管理的領(lǐng)域當中，是企業(yè)“人”“效”提升的高手
——“人”：基于企業(yè)需求的人才培養——
01-為20家企業(yè)（統一企業(yè)、統實(shí)企業(yè)、健力寶）成功招聘2000多人，員工留存率高達80%以上，輸送了200多位管理人員，300多名優(yōu)秀后備人才，成功助力企業(yè)解決人才稀缺問(wèn)題。
02-主導10+家（統一企業(yè)、越秀地產(chǎn)、保利國際）企業(yè)數字化培訓系統的搭建并執行落地。
——“效”：基于企業(yè)的發(fā)展趨勢的職場(chǎng)效能提升——
01-為20+家大型企業(yè)（統一集團、中國中車(chē)廣汽集團、青島啤酒集團、廣州立白集團）開(kāi)展戰略發(fā)展配套規劃指導，提升業(yè)整體績(jì)效，改善人員結構及素質(zhì)。
02-為超200家企業(yè)提供勞動(dòng)法法律咨詢(xún)，線(xiàn)上輔導HR和管理者處理人員優(yōu)化和人員調整勞動(dòng)爭議案400多個(gè)，助力企業(yè)維穩品牌價(jià)值

趙老師打造出自己的一套方法論（招聘→培訓→績(jì)效管理→職業(yè)發(fā)展→團隊建設→領(lǐng)導力打造）應用到企業(yè)管理與企業(yè)人才培養當中：
01-曾負責統一集團全國銷(xiāo)售管理及企業(yè)骨干團隊建設
（1）根據公司需求劃分，對管理人員進(jìn)行基層和中高層的分梯度培訓。成功培養200+名員工擔任企業(yè)各地區管理者，推進(jìn)企業(yè)新產(chǎn)品上市高達150%，成功完成了年度業(yè)績(jì)在120%以上
（2）為企業(yè)打造一支外企管理職業(yè)經(jīng)理人的骨干團隊，帶領(lǐng)團隊參與《百億大作戰戰略》項目，實(shí)現公司市場(chǎng)業(yè)績(jì)突破100億、200億份額大關(guān)，部分SKU市場(chǎng)排名從第五提升至第一。
（3）為企業(yè)提前布局接任計劃，與華南各名校聯(lián)動(dòng)，開(kāi)展人才儲備方案規劃。連續8年與“中山大學(xué)”“華南理工大學(xué)”等名校展開(kāi)校企合作，并打造了16期“黃埔儲備人才訓練營(yíng)”。

02-曾負責大統營(yíng)科技企業(yè)華南區的管理與培訓
（1）針對企業(yè)【拓店擴市】項目中遇到的難題（執行力低下、凝聚力低等），打造《管理技能提升》的培訓方案；促使團隊成功拔掉釘子戶(hù)600家以上，成為全國區域開(kāi)發(fā)第一名。
（2）曾組織八期“卓越領(lǐng)導力管理訓練營(yíng)”培訓，兩年內100+名優(yōu)秀員工獲得晉升成為企業(yè)骨干及優(yōu)秀員工，獲得集團總部高層一致好評及高度認可。
主講課程：
管理效能系列課程：
《卓有成效的溝通技巧提升》
《卓越管理者的領(lǐng)導力提升》
《告別瞎忙——高效時(shí)間管理》
《績(jì)效設定與目標管理》
人力資源系列課程：
《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》
《企業(yè)用工風(fēng)險防范與管控》
《人才招聘面試與甄選技術(shù)》
《現代企業(yè)薪酬設計與激勵管理》
《戰略性人力資源管理》
 

★提倡體驗式教學(xué)及符合學(xué)員風(fēng)格的授課、輔導及表達方式。 ★采用多元成人的教學(xué)方式：點(diǎn)評、體驗式活動(dòng)、案例、視頻。 ★課程案例豐富可落地，語(yǔ)言幽默風(fēng)趣、氛圍活躍，引發(fā)學(xué)員思考。 ★結合職場(chǎng)經(jīng)驗，控場(chǎng)自然，講解清晰，分享真誠，活動(dòng)有趣、練習實(shí)效

制造/快消行業(yè)：中國中車(chē)集團、統一企業(yè)集團、中國煙草、中糧集團、廣汽集團、青島啤酒集團、廣州立白集團、光明食品集團、九牧智能家居、廣州藍月亮集團、格力電器、美的電器、健力寶集團、澳牧牛奶、順德德美化工、深圳大統營(yíng)科技公司、深圳長(cháng)營(yíng)電器公司、深圳泰志高科公司、完達山乳業(yè)、福瑞機械公司等； 能源行業(yè)：國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、寶鋼集團、中石化集團、中石油集團、中化石油等； 金融行業(yè)：工商銀行、建設銀行、中國銀行、農業(yè)銀行、交通銀行、中國人壽、平安保險等； 公立事業(yè)：廣州城投集團、杭州地鐵交通、廣州白云金控、嶺南醫院、廣州城市與智慧研究公司、上海廣電局等； 科技行業(yè)：阿里巴巴、三七互娛、三星電子、廣州聯(lián)想電腦、珠海格力科技、廣州唯品會(huì )、萬(wàn)達信息、廣東省交通集團、立訊精密工業(yè)、中興通訊、廣東海大集團、廣新控股集團、廣州汽車(chē)集團、明陽(yáng)新能源投資控股、深圳傳音控股、創(chuàng )維集團、欣旺達電子等； 通信行業(yè)：中國移動(dòng)、中國電信、中國鐵通、中國聯(lián)通、海能達通信、訊飛科技、京信通信、海格通信、愛(ài)立信、凱媒通信、廣東新一代通信、慧睿思通、杰創(chuàng )智能等； 生產(chǎn)企業(yè)：三一重工集團、三聯(lián)機械、TCL集團、創(chuàng )維集團、茅臺酒業(yè)、紅蜻蜓集團、美的中央空調、品諾電器、長(cháng)營(yíng)電器集團、廣州汽車(chē)工業(yè)集團、中國石化茂名煉油化工公司、廣州鋼鐵企業(yè)集團、廣東省粵電集團、偉創(chuàng )力實(shí)業(yè)、中國國際海運集團、康佳集團、廣州寶潔、廣州風(fēng)神汽車(chē)、廣東格蘭仕、樂(lè )金電子、廣東粵港投資控股、三九企業(yè)集團、廣州萬(wàn)寶集團、惠州市德賽集團、佳能珠海公司等； 汽車(chē)行業(yè)：比亞迪汽車(chē)、三一重工、廣汽傳祺、北汽廣州、東風(fēng)商用車(chē)、本田新能源汽車(chē)、通用汽車(chē)、全力工程車(chē)、凱斯農用車(chē)、賦力叉車(chē)等； 服務(wù)行業(yè)：國美、蘇寧易購、保利房產(chǎn)、富力地產(chǎn)、綠地地產(chǎn)、香江地產(chǎn)、CGV影城、智恒房產(chǎn)、名創(chuàng )優(yōu)品、安利、完美、星巴克、7-11便利店、全家便利店、美宜佳便利店、真功夫餐飲、72街餐飲、人人樂(lè )購物等； 高等院校：中山大學(xué)、廈門(mén)大學(xué)、華南理工大學(xué)、浙江大學(xué)華南研究院、暨南大學(xué)、華南師范大學(xué)、廣東財經(jīng)政法大學(xué)、復旦大學(xué)管理學(xué)院、廣州社科人文學(xué)院、華南外國語(yǔ)大學(xué)等

• 《薪酬與激勵管理》( 2024-12-26 )
• 《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》( 2024-12-26 )
• 《績(jì)效與目標管理》( 2024-12-26 )
• 《企業(yè)用工風(fēng)險防范與管控》( 2024-12-26 )
• 《企業(yè)人才面試與甄選技術(shù)》( 2024-12-26 )
• 《戰略性人力資源管理》( 2024-12-26 )

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