合同管理員崗位職責培訓專(zhuān)題,匯集有關(guān)合同管理員崗位職責培訓的相關(guān)培訓資訊,合同管理員崗位職責培訓包括相關(guān)公開(kāi)課、內訓課、培訓講師及相關(guān)資訊。合同管理員負責對合同履行情況進(jìn)行監督,定期形成公司合同執行情況報告,為領(lǐng)導決策提供依據?;韭氊熡校?、搜集、整理客戶(hù)信息,建立客戶(hù)檔案及檔案管理工作。2、跟進(jìn)項目回款情況,建立項目進(jìn)度回款臺賬,等等
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建設工程項目全過(guò)程合同風(fēng)險管理實(shí)務(wù)操作
主講老師:劉迅 課程時(shí)長(cháng):2 天
一、工程合同1.工程合同基本原理(1)工程合同的概念及作用(2)工程合同原則(3)工程合同的法律基礎(4)工程合同內容和文本形式(5)工程合同的生命期過(guò)程(6)現代工程合同的特點(diǎn)和發(fā)展趨向..
<勞動(dòng)合同法>修正案-勞務(wù)派遣新規解讀與適用
主講老師:江永輝 課程時(shí)長(cháng):1 天
1、目前,我國勞務(wù)派遣用工存在的突出問(wèn)題主要有那些?2、新規定對勞務(wù)公司的資質(zhì)(準入條件)要求有哪些?3、用工單位與勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議的注意事項有那些?4、勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者..
勞動(dòng)合同法案例解析- 企業(yè)如何規避勞資風(fēng)險
主講老師:唐惠玲 課程時(shí)長(cháng):2 天
** 本課程教材中《法》指2008年1月1日實(shí)施的新《勞動(dòng)合同法》第一部分 勞動(dòng)合同法條文分析《勞動(dòng)合同法》的社會(huì )背景《勞動(dòng)合同法》與《勞動(dòng)法》的關(guān)系問(wèn):新法實(shí)施后,應否重新訂立勞動(dòng)合同?一、..
國際貿易術(shù)語(yǔ)Incoterms2010所引發(fā)的關(guān)務(wù)、稅務(wù)、物流、合同、國際結算等
主講老師:陳碩 課程時(shí)長(cháng):2 天
課程背景新的《國際貿易術(shù)語(yǔ)解釋通則2010》)于2011年1月1日在全球范圍內實(shí)施。作為全球經(jīng)貿界所廣泛 采用的國際規則,Incoterms中的術(shù)語(yǔ)每天被大量應用于全球貿易實(shí)務(wù)操作中。遺憾的是,很多企業(yè) ..
課程背景企業(yè)經(jīng)營(yíng)與合同密不可分,幾乎每天都要簽署各種合同、協(xié)議,然而很多企業(yè)在合同簽訂中的風(fēng)險防范意識和能力較低,內部合同管理制度的也存在漏洞,發(fā)生合同糾紛的幾率居高不下。但由于在合同簽訂中沒(méi)有把握先機,出現糾紛..
勞動(dòng)合同法、社會(huì )保險法、工傷保險條例實(shí)操應對策略
主講老師:鐘永棣 課程時(shí)長(cháng):2 天
課程背景: 2008年以來(lái),我國先后出臺、實(shí)施了《勞動(dòng)合同法》、《勞動(dòng)爭議調解仲裁法》、《勞動(dòng)爭議司法解釋?zhuān)ㄈ?、《社?huì )保險法》、《工傷保險條例》(修正案)等法律法規。 新勞動(dòng)合同法的實(shí)施,客觀(guān)上要求用..
主講老師:張佩星 課程時(shí)長(cháng):2 天
規范的項目采購過(guò)程 Ø 項目管理流程概述 五大過(guò)程組和九大技能領(lǐng)域 ..
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第一講:勞動(dòng)合同訂立及怎樣應對員工不簽合同(55分鐘) 一、企業(yè)分支機構及未注冊時(shí)怎樣與員工簽合同1.企業(yè)及其分公司怎樣與員工簽訂勞動(dòng)合同 2.企業(yè)在營(yíng)業(yè)執照取得之前,怎樣與與員工簽訂勞動(dòng)合同二、員工..
勞動(dòng)合同法難點(diǎn)解讀與操作實(shí)務(wù)技巧分享
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一:勞動(dòng)合同簽訂的風(fēng)險及應對1、簽訂勞動(dòng)合同的最佳時(shí)間是什么時(shí)候?2、招用不同人員是否都一律簽訂勞動(dòng)合同,HR如何判斷,簽何種協(xié)議?3、如果預防勞動(dòng)者拒簽勞動(dòng)合同?如何完善合同簽訂程序?4、補簽勞動(dòng)合..
主講老師:宮迅偉 課程時(shí)長(cháng):2 天
1、 你簽的合同有效嗎?合同只要簽了萬(wàn)事大吉了嗎?可撤銷(xiāo)合同效力待定的合同合同概述合同主要風(fēng)險點(diǎn)合同主體法律風(fēng)險點(diǎn)合同管理常見(jiàn)問(wèn)題要約與承諾要約是否可以撤回及撤銷(xiāo)什么時(shí)間合同才..
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第一章、商業(yè)物業(yè)租賃概述第一節、商業(yè)物業(yè)租賃的概念與租賃合同的特點(diǎn)第二節、商業(yè)物業(yè)租賃的模式與種類(lèi)1、按場(chǎng)地類(lèi)型劃分2、按租賃模式劃分第三節、商業(yè)物業(yè)租賃合同的基本框架1、通用條款2、專(zhuān)用..
主講老師:劉小明 課程時(shí)長(cháng):2 天
一、合同基本法律知識1、世界兩大法系及主要國家介紹2、合同的訂立( 1)合同主要條款(2)要約(3)承諾(4)締約過(guò)失責任3、合同的效力1、合同生效時(shí)間2、無(wú)權代理 3、無(wú)效合..
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第一部分、招標投標及其相關(guān)的法律法規招標投標的基本概念《招標投標法》及《招標投標法實(shí)施條例》的介紹我國目前最新的招標投標相關(guān)法律法規框架介紹必須招標制度的重點(diǎn)介紹國家規定的必須招標項目的范圍和規模..
主講老師:李文發(fā) 課程時(shí)長(cháng):2 天
第一章:如何正確管理采購合同規避法務(wù)風(fēng)險1、引言:你認識合同嗎?(1)采購合同的本質(zhì)以及合同在商務(wù)中的作用(2)商務(wù)合同的基本特征(3)合同的內容和表現形式(4)為什么要對合同進(jìn)行管理(5)識..
<人力資源社會(huì )保障部關(guān)于發(fā)布勞動(dòng)合同示范文本的說(shuō)明>對勞動(dòng)合同管理與法律風(fēng)險防范
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一、企業(yè)勞動(dòng)合同管理中普遍存在的風(fēng)險(一)企業(yè)未簽訂或簽訂無(wú)效勞動(dòng)合同引起的風(fēng)險。(二)在解除或終止勞動(dòng)合同過(guò)程中面臨的風(fēng)險。(三)勞動(dòng)合同履行和變更過(guò)程不規范而導致的風(fēng)險。(四)未建立完善的勞動(dòng)合同..
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1、新形勢下勞動(dòng)關(guān)系有哪些基本特征?2、勞動(dòng)關(guān)系的發(fā)展趨勢怎樣?3、企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系面臨的巨大挑戰;4、企業(yè)需要正視中國勞資關(guān)系的調整嗎?應采取怎樣的策略?5、企業(yè)有哪些用工風(fēng)險?6、企業(yè)防范用工風(fēng)險..
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主講老師:林安 課程時(shí)長(cháng):2 天
授課方式:學(xué)員分組(方便討論交流);理論(40%)+視頻(30%)+討論(30%)。授課貫穿視頻、交流、小組討論、引導啟發(fā),由學(xué)員自己得出結論。授課天數:2天(每天6小時(shí))。課程大綱導引:..
主講老師:林承鐸 課程時(shí)長(cháng):2 天
第一部分 合同管理實(shí)務(wù)流程一、銷(xiāo)售合同分類(lèi)(含項目供貨及服務(wù)合同、產(chǎn)品銷(xiāo)售合同)二、銷(xiāo)售合同管理組織(ISO9001:2000執行標準)三、職責分工(合同管理部、財務(wù)部、銷(xiāo)售部、生產(chǎn)部、合同管理員)四..
主講老師:林承鐸 課程時(shí)長(cháng):1 天
一、公司內部治理方法與框架1、經(jīng)營(yíng)權的拆解:決策權、執行權、監督權2、“三會(huì )一總”(股東會(huì )、董事會(huì )、監事會(huì )和總經(jīng)理)3、黨委的領(lǐng)導與決策機制分析二、股東大會(huì )(股東會(huì ))1、公..
新版清單計價(jià)下的建設工程造價(jià)管控、計價(jià)糾紛、合同價(jià)款疑難解析
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第一篇 招投標階段合同價(jià)格約定實(shí)務(wù)一、招標文件風(fēng)險分擔分析1. 風(fēng)險分擔的基礎——合同計價(jià)方式2.合同計價(jià)風(fēng)險的分擔原則3.不同風(fēng)險因素的風(fēng)險分擔二、招標控制價(jià)的編..
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一、企業(yè)合同管理與風(fēng)險防范(一)合同中常見(jiàn)的問(wèn)題1、合同主體調查缺失2、合同條款約定不全面3、忽視合同資料的書(shū)面化4、對極端情況的風(fēng)險預計不足5、合同管理手段落后(二)合同管理的制度設計 ..
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問(wèn): 未簽書(shū)面勞動(dòng)合同二倍工資仲裁時(shí)效何時(shí)起算? 答: ..
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