勞動(dòng)爭議實(shí)戰專(zhuān)家，法學(xué)學(xué)士
國家人力資源師
國家勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調師
勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調師培訓認證導師
中大職業(yè)培訓學(xué)院勞動(dòng)關(guān)系課程特聘講師
和弈中國咨詢(xún)有限公司華南區特聘講師
勞律通（中國）顧問(wèn)中心高級顧問(wèn)
《勞動(dòng)關(guān)系》雜志 高級編輯
曾任職于香港李錦記集團、廣州地鐵公司；從事人力資源管理及勞動(dòng)法律事務(wù)工作11年，長(cháng)期致力于勞動(dòng)法領(lǐng)域的司法實(shí)務(wù)咨詢(xún)及培訓工作。
實(shí)戰技能：
精通勞動(dòng)政策法律法規和勞動(dòng)仲裁、訴訟程序，擅長(cháng)勞動(dòng)用工風(fēng)險的系統預防與勞動(dòng)爭議案件的有效化解，善于把勞動(dòng)法律法規與企業(yè)人力資源管理有機整合，通曉企業(yè)勞動(dòng)爭議防范機制的構建和勞動(dòng)用工管理體系的修正完善。
擅長(cháng)代理勞動(dòng)仲裁、勞動(dòng)訴訟案件，近年來(lái)代理勞動(dòng)爭議案件達300余宗，地域涉及廣東、北京、上海、江蘇、浙江、成都、天津等省市，在處理企業(yè)勞動(dòng)爭議案件中積累了豐富的法務(wù)及人事管理實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗，豐富的辦案經(jīng)驗。主講勞動(dòng)法、勞動(dòng)關(guān)系公開(kāi)課、內訓課100多場(chǎng)次。
曾為百余家企業(yè)起草、審查、修訂、完善勞動(dòng)用工管理規章制度，長(cháng)期擔任30余家企業(yè)的勞動(dòng)法律顧問(wèn)，服務(wù)的客戶(hù)范圍涵蓋制造業(yè)、廣告業(yè)、貿易業(yè)、教育業(yè)、建筑業(yè)、物業(yè)公司、餐飲業(yè)、保險業(yè)等，涉及國有企業(yè)、外資企業(yè)、私企企業(yè)、個(gè)人投資企業(yè)等。
主講課程：
《全方位預防勞動(dòng)用工管理風(fēng)險》
《勞動(dòng)合同管理及風(fēng)險預防》
《勞動(dòng)合同建立、存續、解除風(fēng)險預防》
《勞動(dòng)爭議的有效處理與化解》
《勞動(dòng)仲裁與訴訟的應對》
《企業(yè)規章制度風(fēng)險防范》